Responsable Objectif Stratégique SI H/F (82), Montauban
Au sein d’iMSA, la Direction Opérationnelle des Systèmes d’Information (DOSI), responsable des chaînes de valeur des Prestations Assurés (Retraite, Invalidité, Famille, Actions Sanitaires et Sociales), assure la mise en œuvre et l’exploitation du SI de gestion de ces prestations.
Forte de 200 collaborateurs, la DOSI s’engage dans la transformation vers l’agilité, avec deux trains SAFe opérationnels et plusieurs équipes Agile. La transformation se poursuit avec un accompagnement des équipes et le développement du Lean Portfolio, en collaboration étroite avec les Directions Métier pour maximiser la valeur pour les utilisateurs. Les collaborateurs sont responsabilisés, encouragés à innover, et travaillent en équipes tournées vers l’agilité.
Principales missions :
En délégation de l’Attaché de Direction Opérations, le/la Responsable d’Objectif Stratégique SI aura pour mission d’animer les processus transverses SI, en définissant, pilotant, et communiquant une trajectoire et un plan d’action pour atteindre ses objectifs. Il/elle s’appuiera sur des acteurs opérationnels et des organisations dédiées.
Les missions principales concernent :
* Les évolutions du SI dans le cadre de l’agilité à l’échelle
* Le management hiérarchique des Solution et System Architect
Evolution du SI :
* Garantir la déclinaison de la vision stratégique en plan d’évolution cohérent avec la stratégie globale
* Assurer la cohérence, la maintenabilité, et la simplification des évolutions du SI, en veillant aux décommissionnements et à l’adéquation aux besoins fonctionnels et non fonctionnels
* Contribuer aux stratégies d’évolutions applicatives, en intégrant l’état de l’art du marché et de l’écosystème de la protection sociale
* Participer aux actions SSSI et présenter la trajectoire associée
* Garantir la cohérence applicative et technique, ainsi que l’évolutivité des solutions
Opérationnellement, vous animerez le collectif des Solution et System Architect pour :
* Collaborer avec le Solution Management pour comprendre besoins et contraintes, développer la vision technique, et intégrer de nouvelles technologies
* Définir et concevoir les solutions, proposer des alternatives techniques durables
* Aligner les solutions avec l’architecture d’entreprise
* Coordonner la veille « sanitaire » des applications
* Formaliser et prioriser les Enablers Capabilities dans la backlog, alimenter la System Team pour la CI/CD, et déployer les standards applicables
Vous êtes convaincu(e) par les méthodes agiles, avez une expérience en architecture SI, et maîtrisez des outils comme Jenkins, Git, etc. Vous êtes organisé(e), pédagogue, capable de collaborer avec la direction et un réseau d’Architectes d’Entreprise, et avez une expérience en management hiérarchique. Vous valorisez l’amélioration continue et vous engagez en faveur de la diversité et de l’inclusion, notamment pour les personnes en situation de handicap.
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