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Alternance chargée - chargé de formation rh pour préparer un master ressources humaines h/f

Saint-Martin-le-Vinoux
Alternance
EDF
Chargé de formation
De 492 € à 1 823 € par mois
Publiée le 19 mars
Description de l'offre

Rejoins l'aventure EDF Hydro Alpes !
Tu recherches une alternance dans le domaine des Ressources Humaines ? Tu veux contribuer à développer les talents et accompagner la production d'électricité verte en intégrant une entreprise de référence ?
C'est le moment de nous rejoindre !

Qui sommes-nous ?
Avec près de 1 000 collaborateurs, EDF Hydro Alpes assure l'exploitation et la maintenance des barrages et centrales hydroélectriques des Alpes du Nord.
La Mission Ressources Humaines (MRH) assure le pilotage et la déclinaison des politiques et décisions RH de l'entreprise. Chaque membre de la MRH intervient sur son domaine de compétences en lien avec de nombreux acteurs de l'unité, implantés à l'Etat-Major. Ce que nous te proposons :
Rejoins EDF Hydro Alpes pour préparer ton Master Ressources Humaines en alternance dans un cadre d'un partenariat gagnant-gagnant : la réussite de ton projet et notre développement.
Intégré(e) au sein de l'équipe formation, tu participeras à la mise en oeuvre du plan de formation d'EDF Hydro Alpes. Ton rôle sera polyvalent, alliant l'appui aux managers sur l'identification des besoins, le suivi du plan de formation dans l'outil RH interne et d'autres missions transverses.

Tes futures missions :
Tu seras intégré(e) à une équipe expérimentée et polyvalente, avec un tuteur dédié pour te guider. Tes activités incluront :
- Appui sur la construction du plan de formation : participation à l'élaboration et à la mise en oeuvre du plan de formation de l'entreprise.
- Soutien aux managers : accompagnement sur différents sujets liés à la formation (enquête, déploiement, informations, outils).
- Identification et recueil des besoins de formation : contribution aux enquêtes internes pour analyser et prioriser les besoins.
- Suivi du plan de formation : gestion et mise à jour des formations dans l'outil RH interne.
- Gestion des formations spécifiques : suivi des inscriptions et de la logistique pour les formations secourisme et routières.
Les missions pourront évoluer en fonction des actualités et des opportunités de l'entreprise. Tu pourras également être amené(e) à contribuer à d'autres dossiers transverses. Cette expérience te permettra de monter en compétences et de gagner en autonomie jusqu'à maîtriser l'ensemble du processus formation.

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