Ingénieur(re) fiabilité

Une Journée Chez MKS : En tant qu’ Ingénieur/re Fiabilité chez MKS, vous travaillez au sein de l’équipe Qualification, Fiabilité et Certification, au sein des équipes R&D. Vous avez pour missions de définir, mettre en œuvre et garantir la fiabilité des produits électroniques, mécaniques et mécatroniques, destinés à l’industrie du semi-conducteur. Dans ce rôle, vous êtes rattaché(e) à Joseph, notre Responsable du Service Qualification & Fiabilité. Dans ce rôle, vous aurez un impact en : • Établir les plans de fiabilité pour les projets et fournir les livrables associés : prédictions, arbres de défaillances, AMDEC, rapports d’essais. • Développer et mettre en place les moyens de test et de mesure pour démontrer la fiabilité des produits. • Analyser les retours SAV en collaboration avec les départements Qualité et SAV afin d’identifier des indicateurs clés. • Participer aux choix de design pour garantir la tenue des objectifs de fiabilité. • Proposer des solutions techniques d’amélioration en lien avec les bureaux d’études mécanique et électronique. • Interagir avec les équipes pluridisciplinaires tout au long du cycle de développement produit. Atouts/compétences requises : • Formation Bac 3/5 orientée Fiabilité et Sûreté de Fonctionnement. • 3 années d’expérience minimum dans un rôle similaire. • Maîtrise des outils et méthodes de fiabilité : AMDEC, arbres de défaillances, prédictions. • Connaissance des essais de fiabilité et des moyens de mesure. • Français et Anglais lu, parlé, écrit. Ce qui serait un plus ? • Connaissance de l’industrie du semi-conducteur. • Familiarité avec la mécanique de précision et la mécatronique. • Expérience en analyse de retours SAV et indicateurs qualité. • Créativité et curiosité technique pour proposer des améliorations innovantes. LI-TD1 Globally, our policy is to recruit individuals from wide and diverse backgrounds. However, certain positions require access to controlled goods and technologies subject to various export control regulations. Applicants for these positions may be limited (by, for example, their countries of citizenship, country of origin, or immigration status) where required by law or governmental contact, and/or employment made contingent upon the issuance of appropriate governmental licensing. MKS Inc. and its affiliates and subsidiaries (“MKS”) is an affirmative action and equal opportunity employer: diverse candidates are encouraged to apply. We win as a team and are committed to recruiting and hiring qualified applicants regardless of race, color, national origin, sex (including pregnancy and pregnancy-related conditions), religion, age, ancestry, physical or mental disability or handicap, marital status, membership in the uniformed services, veteran status, sexual orientation, gender identity or expression, genetic information, or any other category protected by applicable law. Hiring decisions are based on merit, qualifications and business needs. We conduct background checks and drug screens, in accordance with applicable law and company policies. MKS is generally only hiring candidates who reside in states where we are registered to do business. MKS is committed to working with and providing reasonable accommodations to qualified individuals with disabilities. If you need a reasonable accommodation during the application or interview process due to a disability, please contact us at: accommodationsatMKS@mksinst.com. If applying for a specific job, please include the requisition number (ex: RXXXX), the title and location of the role