Manpower Experts & Cadres Construction recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, son futur Responsable bureau d'études H/F.
Notre client, grosse PME de près de 100 collaborateurs, est spécialisé dans la conception, la fabrication et la pose d'ouvrages architecturaux complexes à forte valeur ajoutée en acier, aluminium et verre. La technicité des ouvrages réalisés lui permet de rayonner au niveau national et international. Dans le cadre d'une création de poste, sous la responsabilité du Directeur Technique, vous veillez à la performance globale du service que vous managez, composé d'une équipe de 23 personnes, et d'une filiale composée de 5 personnes. Vous assurez également le pilotage des sous-traitants.
Vous travaillez en étroite collaboration avec le Chargé d'affaires et entretenez des relations avec les différents acteurs de chaque projet.
Plus précisément, vous :
- Recrutez, encadrez, motivez, et animez au quotidien les équipes dont vous avez la responsabilité,
- Conseillez ou arbitrez vos équipes sur les solutions et propositions techniques et financières,
- Définissez la stratégie du BE et construisez et vérifiez les procédures organisationnelles,
- Supervisez la charge de travail de vos équipes
- Assurez la gestion des compétences par la prise en compte des besoins de formation de votre équipe
- Êtes leader en termes d'exemplarité, de proactivité et de mise en oeuvre de la démarche d'amélioration continue au sein des équipes
- Garantissez, gérez et optimisez les budgets études avec les responsables de projets,
De formation Bac +5 de type Ecole d'ingénieur avec une spécialisation en bâtiment, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience professionnelle en tant que manager.
La gestion d'une équipe (minimum 10 personnes) n'a plus de secret pour vous, vous savez fédérer, gérer les priorités et avez le sens du détail.
Votre + : La connaissance du monde des façadiers
?
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible
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