Responsable d'exploitation industrielle h/f

Qui sommes-nous ?

SARIA est une entité du Groupe familial Allemand Rethmann, qui opère dans les domaines de l’environnement, de la logistique et des Bio-Industries. Le groupe emploie 96 000 personnes et réalise un chiffre d'affaires de 22,9 milliards d'euros en 2023.

Chez SARIA, nous sommes 13 000 collaborateurs répartis dans le monde, dont environ 1400 en France, au sein de différentes activités.

Structure spécialisée du groupe SARIA dans la collecte et le traitement des animaux trouvés morts en élevage, SecAnim collecte auprès des éleveurs et de la filière viande les matières pouvant présenter un risque pour la santé et pour l’environnement. Véritable mission d’utilité publique, ce service transforme les matières collectées au lieu de les détruire.


Les missions

En tant que Responsable d'Exploitation Industrielle F/H, sous la responsabilité du Directeur de site, vous serez garant du pilotage de l'ensemble des activités de l'usine et des lignes de production associées. Vos missions seront les suivantes :


* Piloter et coordonner l’activité de son équipe (management de 7 personnes : production, maintenance, traitement de l'air et de l'eau) selon les objectifs définis.
* Superviser le pilotage de l’exploitation du site en coordonnant la réception, la transformation et l’expédition de la matière première ainsi que la production et la maintenance.
* Suivre et coordonner les travaux neufs.
* Assurer la maintenance préventive et curative de l’outil.
* Participer à l’amélioration et aux actions Q.H.S.E.


Le profil

* Bac+3/+5 ou équivalent (type école d’ingénieur, génie industriel, production, maintenance)
* Expérience significative (3 à 5 ans) dans un environnement industriel, dont au moins 2 ans en management d’équipes

Véritable pilier du fonctionnement quotidien, vous faites preuve d’un solide leadership, fondé sur l’écoute, la proximité et la capacité à fédérer les équipes autour d’objectifs communs.

Vous faites preuve d’un bon discernement dans la prise de décision et d’une grande réactivité face aux imprévus. Votre capacité à garder la tête froide en situation de tension et à gérer les priorités avec méthode est un véritable atout pour garantir la fluidité de l’activité.

Rémunération et avantages :

* Salaire fixe entre 50Ke et 60Ke sur 12 mois + 5% de part variable
* Statut cadre (forfait jours)
* Intéressement et participation
* Retraite supplémentaire
* CET