Avantages
* Une politique de rémunération globale comprenant un salaire fixe, une prime exceptionnelle ou une rémunération variable en fonction du degré d'atteinte d'objectifs (selon le poste et l'entité de rattachement) et un accord d'intéressement attractif
* La possibilité de télétravailler 1 à 2 jours par semaine et un package de congés et RTT avantageux permettant de concilier vie personnelle et familiale avec votre activité
* Des dispositifs d'épargne salariale avantageux (Plan d'Epargne Entreprise abondé et Compte Epargne Temps...) ou de retraite supplémentaire (Plan Epargne Retraite Obligatoire avec cotisation de l'employeur et Plan d'Epargne pour la Retraite Collectif permettant de bénéficier d'un abondement)
* Une prise en charge à 60% de votre complémentaire santé / prévoyance
Votre rôle principal
* Au sein du département Immobilier d'exploitation de AAA, le responsable Travaux est en charge de construire la politique de rénovation des bâtiments du patrimoine immobilier sous la gestion du département DIMEX RC (Réhabilitation, réaménagement, rénovation, extension, construction de locaux)
* Assurer le suivi, la qualité et le coût des engagements de travaux
* Manager l'équipe Travaux (3 personnes actuellement)
Vos responsabilités et missions
Pilotage Travaux
* participer aux diagnostics qui conduisent aux arbitrages de travaux et au schéma directeur immobilier de la RC
* veiller à l'application des différentes normes sur le parc de détention et être force de proposition pour les investissements
* établir le programme de travaux à réaliser et mettre en place des pratiques Economies d'énergie / RSE / décarbonisation à chaque projet
* élaborer la stratégie travaux, lancer les consultations et appels d'offres en coordination avec le service Achat et déterminer le montage contractuel
* piloter et contrôler les intervenants externes (Architectes, Bureaux d'étude, maîtrise d'œuvre d'exécution, entreprises) sur l'ensemble des phases de l'opération : conception, consultation, chantier, réception, clôture SAV
* veiller au respect des budgets alloués
* gérer les interfaces avec les parties prenantes internes et externes du projet
* participer aux campagnes de référencement des intervenants externes
Pilotage/Coordination Interne
* assurer la concordance budgétaire des propositions de travaux en prenant en compte le pilotage technique
* coconstruire le plan pluriannuel de travaux sur le parc immobilier en détention
* animer les ateliers de conduite du changement dans le cadre des changements immobiliers
Engagement RSE
* participer au système de management de l'énergie (ISO 50001) : prise en compte de la performance énergétique dans la conception, les achats, proposition et réalisation d'actions
* proposer des travaux améliorant la performance énergétique, plan de comptage, CEE
* piloter la certification dont la certification environnementale
Expériences et compétences attendues
Vous disposez d'une formation technique Bac+5 dans le domaine des travaux publics ou de l'ingénierie, et justifiez d'une expérience significative en pilotage d'opérations travaux dans l'immobilier tertiaire. Vous avez plus de 10 années d'expérience en gestion de projets immobiliers et disposez de bonnes connaissances techniques généralistes en opérations travaux et en réglementation ERP.
Qualités requises
Votre capacité à manager et à fédérer, votre organisation, votre rigueur, votre sens de l'écoute, vos capacités d'analyse et de synthèse et votre esprit d'équipe sont vos atouts pour ce poste. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous avez démontré votre adaptabilité à vos interlocuteurs et votre capacité à travailler en synergie avec d'autres services ou directions et prestataires externes.
Engagements du Groupe
Rejoindre AG2R LA MONDIALE, c’est rejoindre un Groupe de plus de 10 000 collaborateurs experts en épargne, retraite, prévoyance, santé et engagement social en France, au service de 15 millions d’assurés. Mais pas seulement !
Chez nous, vous bénéficierez d’un environnement où le bien vivre et le bien travailler ensemble sont considérés comme facteurs de performance.
Dans un contexte de forte transformation, vous pourrez contribuer à nos projets et développer vos compétences. Mieux encore : vous participerez à un modèle de protection solidaire et utile pour tous !
Une façon de donner du sens à votre métier. Une façon de vous engager autrement, dans une entreprise qui s’engage au quotidien.
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