Un(e) chargé(e) du suivi des programmes de conservation de la biodiversité en outre-mer h/f

Sous la responsabilité de la directrice adjointe du Pôle Protection de la nature et en étroite coordination avec le coordinateur du LIFE OVERSEAS, vous aurez en charge les missions suivantes :Participation à la coordination du programme LIFE OVERSEAS, notamment :Assurer le suivi du programme en appui au coordinateurCoordonner le rapport d’évaluation écosystémiqueCoordonner la réalisation des outils de communication du LIFE (exposition itinérante, plaquette de présentation, dossier de presse et vidéo de présentation…)Appuyer l’organisation du séminaire d’ouverture et de la conférence de presse nationaleRédiger le plan écoresponsableRédiger le bilan 2025 des Espèces Nicheuses Rares et Menacées des Outre-merRédiger des articles dans diverses revues LPO (Ornithos, Oiseau Mag…)Participation à la vie du Réseau Outre-mer de la LPO :Participer aux différentes actions portées par le Réseau (programme Refuge, animations, projets de conservation, médiatisation…)Rédiger les bilans 2023-2025 du Plan d’action Outre-mer La PosteCoordonner le projet TEMEUM Refuges LPO en GuadeloupeAppuyer l’animation de la Plateforme des initiativesAppuyer l’animation des portails Faune OMParticipation à la dynamique de la vie associative de la LPO Connaissances : Bonne connaissance des réseaux associatifs et institutionnels des Outre-mer, ainsi que des politiques publiques d’intervention de la France en matière d’environnement aux échelles ultramarinesConnaissances générales en écologieAnglais (parlé, lu, écrit)Savoir-faire :Gestion de projetsCapacités rédactionnelles (maîtrise)Aptitude à travailler en réseauTechniques de communication (écrit/oral)Maîtrise des outils bureautiquesCapacités :Sens du travail en équipeAdaptabilité aux différents publics et cadres culturelsFaculté d’analyse et esprit de synthèseQualités relationnellesMaîtrise de l’expression oraleOrganisation, méthode, rigueurForce de propositionAutonomie, initiativeA compétences égales, la LPO France portera une attention particulière à toutes les candidatures de personnes en situation de handicap en favorisant l’intégration dès le recrutement. Des référents handicap sont identifiés et participent à leur accompagnement dès leur arrivée, notamment pour veiller à l’adaptation des postes de travail si cela est nécessaire Conditions :Contrat à durée déterminée à temps plein de 12 moisDurée hebdomadaire du travail : 35 heuresRémunération brute totale mensuelle : 2 598,04€ (Groupe F, indice 350 de la Convention Collective Nationale ÉCLAT, indice auquel s’ajoutent 20 points de prime différentielle)Accord télétravailTitres restaurants pris en charge à 60%Mutuelle employeur pris en charge à 50%Abonnement transports en commun pris en charge à 50%Avantages CSE dès 4 mois d’anciennetéPoste à pourvoir au 05.01.2026Merci d’adresser votre candidature avant le 10.12.2025