Dalkia EN (Expertise Nucléaire) est une filiale de DALKIA (20 000 salariés dans le monde - plus de 6 milliards € de CA) et filiale du Groupe EDF. Créée en 2018, Dalkia EN est une entité dédiée à l'activité nucléaire, en forte croissance. Nous employons, aujourd'hui, près de 900 salariés en France répartis sur 23 sites (centrales nucléaires CNPE, Creys, BAMAS,...).
Nos métiers :
Sur les installations Process des CNPE : Maintenance des systèmes de ventilation et de froid, Maintenance des groupes électrogènes, Exploitation des systèmes de traitement de l'eau, Ingénierie de conception et Grands projets, Fourniture et utilisation d'air comprimé et air respirable, Maintenance électrique, Maintenance des pompes, Expertise, Logistique.
Sur les bâtiments tertiaires des CNPE : Pilotage des prestataires, Maintenance multi-technique, Services de proximité aux occupants, Travaux, Magasins, Logistique de vie.
Nos clients : EDF (DIG, DPN, DIPDE, DTEAM, DP2D, CNEPE, Grand Carénage),
IZIVIA, CYCLIFE, WESTINGHOUSE.
Au sein de la Branche PROCESS, nous recherchons notre futur(e) Technicien de maintenance ventilation/froid H/F pour intervenir sur les CNPE de Belleville, Dampierre, Saint-Laurent, Chinon, Nogent et Civaux. Vos missions principales seront les suivantes :
Assurer l'entretien, la maintenance et le dépannage des installations de ventilation industrielle/froid sur site nucléaire,
Réaliser un diagnostic de pannes (électriques, mécaniques.), prescrire les solutions,
Réaliser les travaux neufs.
De formation Génie Thermique, Climatique ou Electrotechnique, vous justifiez d'une première expérience dans le nucléaire,
Vous avez des connaissances en froid industriel,
Vous êtes reconnu(e) pour votre précision, votre rigueur et votre engagement,
Vous faites preuve d'autonomie et de polyvalence,
Vous appréciez le travail en équipe.
Chez DALKIA EN au quotidien :
Salaire (selon profil) + 13ème mois + prime de vacances + 13 RTT (contrat de 37 heures/semaine) + indemnités Grands Déplacements (très avantageux).
Plan de formation + évolution de carrière dans le Groupe ainsi que tous les avantages d'un grand groupe : CSE, intéressement, participation, CET...
Le poste est soumis à une enquête administrative.
Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.
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