Vous aimez quand les projets font bouger les lignes. Vous avez le sens du collectif, une solide capacité à piloter des dynamiques humaines, et l’envie de travailler sur des sujets concrets, utiles, ancrés dans le réel ? Ce poste pourrait bien faire écho à vos aspirations.
Qui sommes-nous ?
Châteauroux Métropole, une collectivité publique dynamique et engagée, vous offre un cadre de vie et de travail exceptionnel, alliant équipements sportifs et culturels de qualité, espaces verts préservés et opportunités professionnelles variées. Rejoignez notre équipe de plus de 1 100 collaborateurs, répartis dans plus de 130 métiers, tous au service de notre communauté de 80 000 habitants. Exercez un métier qui a du sens dans un environnement stimulant et épanouissant, avec des conditions de travail attractives et des perspectives d'évolution.
Votre mission au quotidien :
Vous prenez la responsabilité du service des équipements socioculturels et de la démocratie locale, au sein de la Direction de la cohésion sociale. Votre rôle : impulser, organiser, coordonner et faire vivre des projets de territoire à fort impact social. Et tout cela, sans jamais perdre le lien avec le terrain.
Concrètement, vous pilotez et animez une équipe composée des responsables des centres socioculturels, des agents qui assurent des fonctions transversales, ainsi que des animateurs de la démocratie locale. Vous veillez à la cohérence d’ensemble tout en respectant les spécificités de chaque territoire. Vous êtes à la fois stratège et accompagnateur, garant du cadre tout en laissant la place à la créativité.
Vous contribuez à construire une offre éducative, sociale et de loisirs sur la ville. Vous imaginez, ajustez, lancez des actions tout public, en prenant en compte la diversité des quartiers, notamment les quartiers prioritaires de la politique de la ville. Vous ne partez pas d’une feuille blanche : vous êtes à l’écoute des habitants, des conseils de Grand Quartier, et vous transformez leurs besoins et idées en projets concrets.
Pour cela, vous développez et mobilisez un réseau d’acteurs et de partenaires. Votre capacité à fédérer autour d’une vision partagée est essentielle. Vous impulsez une dynamique collaborative et constructive, et vous savez jouer collectif, sans perdre le cap stratégique.
Vous êtes aussi garant de la gestion administrative, budgétaire et matérielle du service. Vous suivez les dépenses, coordonnez les moyens avec les directeurs des équipements, élaborez des outils de suivi adaptés. Vous êtes rigoureux, organisé, mais sans vous enfermer dans l’administratif. L’objectif reste toujours la qualité du service rendu aux habitants.
Vous travaillez à temps complet, soit 38h45 par semaine, avec 21 jours d’ARTT. Les horaires sont variables selon les temps forts du service. Certaines périodes sont intenses, mais elles s’accompagnent de temps plus calmes pour vous permettre de souffler. Vous disposez de marges de manœuvre, d’un cadre clair, et de la confiance de votre direction pour innover et faire évoluer le service.
Profil
Vos compétences utiles :
Vous avez une connaissance solide des politiques publiques sociales, éducatives, culturelles. Vous maîtrisez la conduite de projets, vous savez dialoguer avec les institutions, les partenaires, les habitants. Vous êtes à l’aise dans la gestion managériale, avec une approche à la fois bienveillante et structurée.
Vous avez un bon sens de la communication, en interne comme en externe. Vous êtes autonome, réactif, capable de vous adapter à des contextes complexes. Vous savez négocier, poser un cadre, rendre compte, tout en gardant une posture d’écoute et d’ouverture.
Diplômé de niveau 7 (CAFDES, DEIS, Master en ingénierie sociale ou management du secteur public), vous avez une expérience concrète de la coordination dans un environnement public ou associatif. Vous aimez travailler avec des équipes pluridisciplinaires, et vous croyez que les services publics ont un vrai rôle à jouer dans la transformation sociale.
Informations contractuelles
Pourquoi nous ?
Chez Châteauroux Métropole, nous vous offrons un environnement de travail stimulant et respectueux, favorisant la collaboration, la croissance et le développement personnel. Bénéficiez d'un temps de travail de 1 607 heures/an, réparties sur 35/40h par semaine, avec 6 jours d’ARTT et 25 jours de congés annuels. Selon le poste occupé, vous aurez la possibilité de télétravailler 1 à 3 jours par semaine, offrant une flexibilité appréciable dans l'organisation de votre travail.
En rejoignant notre équipe, profitez d'une rémunération complétée de prime, d'une participation financière de l’employeur pour l’adhésion à un contrat prévoyance et santé labellisé, et d'actions de cohésion (chorale, sport au travail, visites de sites…). Accédez également à un Comité des œuvres sociales proposant billetteries, location de vacances, chèques-vacances, etc. Restaurants self, transports accessibles, stationnement pris en charge et pool de véhicules pour les déplacements professionnels sont autant d'avantages pour s'épanouir professionnellement et personnellement chez Châteauroux Métropole.
Qu'attendre de nous ?
Découvrez ici comment notre équipe s'épanouit dans un environnement de travail stimulant et respectueux, axé sur la collaboration, la croissance et le développement personnel.
Vos prochaines étapes :
Si vous êtes enthousiaste à l'idée de coordonner des projets, de donner vie à des animations, d’accompagner les jeunes dans leurs initiatives et de travailler au sein d’une équipe motivée, postulez dès aujourd'hui. Cliquez sur le bouton "Postuler" et faites le premier pas vers notre aventure collective.
Pour aller plus loin, retrouvez nous en images :
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