Chargé de coopération - communauté de communes du val marnaysien

Chargé de coopération - Communauté de Communes du Val Marnaysien

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* Fonction publique : Fonction publique Territoriale
* Employeur : Structures de coopération territoriale

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* Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
* Expérience souhaitée Confirmé
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels selon grilles indiciaires et expérience€ brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
* Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
* Télétravail possible Non renseigné

Le chargé de coopération met en ½uvre les orientations stratégiques de la collectivité locale en matière de développement et de redynamisation d'un territoire.

Il participe au pilotage et la contractualisation des projets en coordonnant les différentes interventions de politiques publiques mises en ½uvre dans le cadre du projet de territoire. Il propose des éléments d'arbitrage et accompagne les prises de décision en partageant l'information en continu et en mobilisant des expertises externes.

* Coordination des Accueils Collectifs de Mineurs
. Mettre en place des diagnostics de territoire sur les projets de développement
. Coordonner les accueils de loisirs dédiés
. Accueillir et informer les parents
. Suivre la bonne réalisation des tâches imparties aux directeurs des accueils
. Organiser des réunions avec les directeurs des ACM
. Rédiger des comptes-rendus réguliers à la hiérarchie
. Suivre les budgets des ACM
. Réaliser des documents pédagogiques
. Recruter des animateurs
. Gestion des équipes : RH (suivi des heures, remplacement, suivi des autorisations d'absence...)
. Former les directeurs et les animateurs
. Faire circuler les informations nécessaires à l'efficacité de l'équipe
. Organiser et assister aux réunions avec les partenaires, les élus (commission, conseils d'école) et les familles
. Monter et développer des projets
. Préparer et animer des activités
. Soutenir les équipes d'animation
. Suivre le matériel pédagogique
. Remplacer les agents d'animation des accueils en cas de nécessité
. Suivre et gérer les locaux
. Veiller à l'application du règlement intérieur et du cahier des procédures
. Se tenir informé de la vie de l'EPCI
. Travailler en collaboration avec les différents coordinateurs et services

* Référent handicap et sport
. Chargé de coopération pour améliorer l'accessibilité aux enfants porteurs de handicap et pour développer des actions de mise en activité physique
. Former et soutenir les animateurs et les directeurs
. Améliorer l'accessibilité aux enfants à besoin spécifique
. Développer les projets de mise en activité physique pour améliorer la santé
. Mettre en ½uvre les outils de suivi, d'observation et d'évaluation des dispositifs
. Accompagner les familles


Profil recherché

BPJEPS LTP ou APT avec UC de direction obligatoire
Expérience en coordination multisites exigée
Appétence pour le domaine sportif
Compétence en gestion
Techniques d'organisation et de planification
Compétences en encadrement

Envoyer CV et lettre de motivation à rh@valmarnaysien.com

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Animateur

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Vacant à partir du 18/08/2025

Coordonnatrice / Coordonnateur enfance, jeunesse et éducation


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