Vos missions : Rédiger des spécifications et piloter les évolutions légales ou fonctionnelles du SIRH en lien avec le prestataire Assurer les tâches d'exploitation quotidiennes : création d'habilitations, hotline utilisateurs, contrôle des interfaces Contribuer à la rédaction de guides utilisateurs clairs et opérationnels Profil recherché: Le profil recherché : Bac 3 minimum en Paie, RH ou SIRH Maîtrise de TalentSoft indispensable Bonne connaissance de la paie ; sensibilité à la formation appréciée Niveau Excel avancé Autonome, bon(ne) relationnel(le), sens du service
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