Pourquoi nous rejoindre ?
Travailler sur des actifs hôteliers de qualité dans des stratégies de création de valeur ambitieuses.
Être acteur des décisions stratégiques et financières auprès de la direction et des investisseurs.
Évoluer dans une structure agile, combinant rigueur d’analyse et esprit entrepreneurial.
Votre mission :
Maximiser la valeur d’un portefeuille d’hôtels à travers une approche stratégique, financière, juridique et opérationnelle.
Vos responsabilités :
* Pilotage des Business Plans et des indicateurs financiers (GOP, EBITDA, Capex, cash-flow…)
* Suivi des financements, trésoreries, montages juridiques (Opco / PropCo…)
* Collaboration étroite avec les opérations : challenge des DOP, suivi des KPIs, accompagnement des GMs
* Supervision des travaux Capex, repositionnements, extensions…
* Participation au développement, acquisitions, franchise, stratégie de marque
Formation : Bac +5 en finance (Grande École de commerce, université ou équivalent).
Expérience : 10 à 15 ans en asset management, immobilier ou hôtellerie.
Compétences :
* Solide compréhension financière, fiscale et juridique des actifs.
* Maitrise des montages financiers et structurations.
* Capacité à piloter des opérations de refinancement et de gestion de dette.
* Capacité à challenger les opérations pour garantir l’alignement stratégique.
* Excellente capacité d’analyse, de négociation et de synthèse.
* Aisance avec Excel / PowerPoint et outils de reporting.
Soft skills :
* Leadership, rigueur, esprit critique orienté solutions.
* Excellente communication écrite et orale.
* Autonomie et capacité à prioriser dans un environnement dynamique.
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