OFFRE D’EMPLOI – Menuisier d’Agencement (H/F)
Nous recrutons un Menuisier d’Agencement confirmé pour intégrer une entreprise spécialisée dans la construction et l’aménagement d’unités nautiques haut de gamme.
À propos de l’entreprise :
Vous rejoindrez un groupe reconnu dans le secteur du yachting, combinant expertise artisanale et outils technologiques modernes. L’atelier réalise des projets techniques et exigeants, avec des finitions premium, dans un environnement innovant et stimulant.
VOS MISSIONS :
- Fabrication sur mesure d’éléments d’agencement : mobilier, habillages, rangements, panneaux
- Ajustage et intégration d’aménagements spécifiques au milieu nautique
- Pose à bord avec un haut niveau d’exigence en précision et qualité
- Lecture de plans et utilisation de machines traditionnelles et numériques
- Travail en autonomie au sein d’une équipe qualifiée
PROFIL RECHERCHÉ :
- Menuisier d’agencement avec expérience confirmée
- Bonne maîtrise des techniques d’assemblage, de fabrication et de finition
- Rigueur, sens du détail et souci du travail bien fait
- Autonomie, organisation et intérêt pour des environnements techniques exigeants
- Une expérience dans le nautisme est un plus (non obligatoire)
Lieu : Lorient
Poste à pourvoir : immédiatement
Rémunération : de à €BRUT/H
Rejoins l’aventure TEMPORIS dès aujourd’hui !
Nous sommes impatientes de te rencontrer et de t’expliquer les détails de cette mission ainsi que tous les avantages et services que propose Temporis Lorient : CE By Temporis, indemnité de mission +21 % de salaire brut ! Épargne entreprise, Fond d’actions sociales (aide au logement, santé ou transport par exemple), Monter en compétence et prise en charge de formation et surtout une équipe souriante à ta disposition !
N’hésite pas à consulter nos offres d’emplois sur tout le bassin Lorientais mais aussi sur Quimperlé, Plouay, Languidic ou Hennebont.
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
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