[54222] GCS de Guyane
Définition du poste
L'Assistant(e) Juridique est chargé(e) d'accompagner la direction dans la gestion des aspects juridiques liés aux activités de recherche et aux projets hospitaliers. Il/elle veille à la conformité réglementaire et participe à la sécurisation des contrats et partenariats.
¿¿¿¿ Objectifs principaux :
-Assurer le suivi juridique des projets de recherche
-Sécuriser les conventions et contrats
-Veiller au respect des réglementations en vigueur
-Conseiller sur les risques juridiques
-Assurer une veille réglementaire continue
-Contribuer à la certification ISO 9001 et à l'amélioration des processus
Missions principales
¿ Gestion juridique des activités de recherche
- Assister la direction dans la gestion des aspects juridiques liés à la recherche
- Analyser les implications légales des projets scientifiques et hospitaliers
- Rédiger des notes juridiques et apporter des recommandations aux équipes
¿¿¿¿ Rédaction et suivi des contrats et conventions de partenariats
- Rédiger, négocier et suivre les conventions et contrats (partenariats, financements, propriété intellectuelle)
- Vérifier la conformité des documents contractuels avec la réglementation en vigueur
- Assurer l'archivage et la traçabilité des documents juridiques
¿¿¿¿ Veille réglementaire et conformité
- Assurer une veille juridique sur les évolutions législatives et réglementaires applicables au secteur hospitalier et à la recherche
- Veiller à la mise en conformité des activités de recherche avec les lois et réglementations en vigueur
- Participer à la mise en place de procédures internes pour garantir la conformité
¿ Conseil et gestion des risques
- Identifier et anticiper les risques juridiques liés aux projets hospitaliers et scientifiques
- Conseiller la direction et les équipes sur les mesures préventives à adopter
- Accompagner la gestion des dossiers contentieux en lien avec les avocats et organismes compétents.
¿¿¿¿Contribution à la certification ISO 9001 et documentation des processus
- Participer à l'amélioration des processus internes en lien avec les exigences de la norme ISO 9001.
- Documenter les procédures juridiques et administratives pour assurer une conformité aux standards de qualité.
- Veiller à la traçabilité des actions et proposer des axes d'amélioration pour garantir une gestion optimale.
Description du profil recherché:
Compétences et savoir-faire
-Maîtrise des outils de gestion et d'analyse financière (Excel avancé, logiciels de gestion budgétaire, etc.).
-Capacité à structurer et analyser des bases de données.
-Bonne connaissance des normes comptables et de contrôle de gestion.
-Expérience ou sensibilité aux processus qualité et certifications (ISO 9001).
-Bonne capacité de synthèse et de restitution des données financières.
-Organisation, rigueur et autonomie dans la gestion des dossiers.
Savoir-être
-Esprit d'analyse et capacité à anticiper les risques financiers.
-Capacité à travailler en équipe et à communiquer avec différents services.
-Sens de la confidentialité et du respect des procédures.
-Force de proposition et capacité à améliorer les processus existants.
Organisation et encadrement
· Rattachement : Direction de la Recherche et Innovation
· Relations professionnelles : Équipe de la direction, service financier, responsables de recherche clinique, bailleurs de fonds
· Modalités de contrat : Détachement, mutation, contractuel CDD 12 mois à temps plein renouvelable,
· Régime horaire : 39 h par semaine du lundi au Vendredi
25 jours de congés annuels et 19 jours de RTT
· Lieu : CHU de Guyane, site Cayenne
· Liaisons hiérarchiques
- Cadre administrative du pôle et Adjointe au Directeur de la Recherche
- Direction territoriale de la recherche et Innovation du CHU
· Liaisons fonctionnelles
- Chef de pôle santé publique et recherche
- Chef de service du DRISP
Modalités de candidature :
· Candidature obligatoire via la plateforme MSTAFF (https://ch-cayenne.mstaff.co/) > onglet « Emploi » pour nous soumettre votre candidature.
· Pièces jointes : CV et lettre de motivation au format PDF via la plateforme de recrutement MSTAFF
¿ Pourquoi rejoindre notre équipe ?
¿ Participer à la sécurisation juridique des projets de recherche innovants
¿ Évoluer dans un environnement hospitalier et scientifique dynamique
¿ Développe
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