18 décembre 2025
Employeur :
CoDEPS 13
Description du poste :
Le poste de chargé (e) de projets et d’ingénierie en éducation et promotion de la santé :
Ses missions seront de contribuer au développement des activités du CODEPS13 sur le département des Bouches du Rhône et plus particulièrement sur la ville de Marseille avec qui le CODEPS13 déploie un
programme de promotion de la santé nutritionnelle dans le champ de la petite enfance.
Le/la chargé(e) de projets et d’ingénierie en éducation et promotion de la santé conçoit, coordonne, met en place, accompagne et évalue de façon participative des projets et des actions visant à développer les capacités et le pouvoir des personnes, des groupes et des institutions, à faire des choix favorables à la santé et à une meilleure qualité de vie.
Il/elle sera amené/e à coordonner et mettre en œuvre, en lien avec ses collègues, des actions de prévention et d’éducation pour la santé se déclinant selon plusieurs activités :
1. Organiser et animer des formations auprès des acteurs de la petite enfance ;
2. Assurer des accompagnements méthodologiques de ces acteurs de terrain dans la réalisation de leurs projets d‘éducation pour la santé ;
3. Mise en place d’interventions de types ateliers collectifs éducatifs auprès de différents publics (enfants, adultes, professionnels, parents), sur différentes thématiques de santé.
Il/elle pourra, en fonction de l’évolution de l’activité être amené(e) à se mobiliser sur d’autres dispositifs/ programmes thématiques et populationnels déployés par l’association.
Il/elle devra contribuer à l’évaluation de son activité par la rédaction de bilans, la remontée et analyse des statistiques de son activité.
Il/elle sera sous la responsabilité directe du directeur de l’association, en relation avec les responsables de programmes.
Contrat proposé :
4. Contrat à durée déterminée de 6 mois dans un premier temps, statut non-cadre, à temps plein soit 35h/ semaine si temps plein. (possibilité de proposer la même mission sur un CDD de 12 mois mi-temps). Ce 1er contrat pourra faire l’objet d’une prolongation selon l’évolution des financements de futurs programmes en cours de négociation ;
5. Disponibilité du poste : immédiate ;
6. Rémunération selon expérience et formation, en relation avec le statut national des salariés des structures adhérentes au réseau de la fédération nationale Promotion santé. Tickets restaurants, mutuelle complémentaire santé et prévoyance+ prise en charge repas en mission extérieur, assurance professionnelle pour utilisation de véhicule professionnel + Prime Ségur + autres avantages possibles.
7. Lieu d’exercice : lieu de rattachement : les locaux du CODEPS 13 qui se trouvent au 25 B Avenue Jules Cantini 13006 MARSEILLE (métro Castellane) Le/ la chargé(e) de projets sera amenée à se déplacer régulièrement sur l’agglomération marseillaise et éventuellement sur le département des Bouches du Rhône.
Profil recherché :
Profil recherché :
8. Formation dans les domaines des Sciences de l’Education, de l’Education à la santé, de la santé publique, de la prévention et la promotion de la santé ou de la psychologie sociale de la santé serait particulièrement appréciée. Niveau : Master 2 ;
9. Des connaissances en matière de santé nutritionnelle, activité physique, sommeil/ rythmes de vie, usage des écrans, développement des compétences psychosociales en lien avec la petite enfance seront appréciées ;
10. Une expérience de formateur/ formatrice serait un plus.
Compétences recherchées :
11. Goût et capacité de travail en équipe ;
12. Autonomie : sens de l’anticipation et de l’initiative ;
13. Maîtrise de l’informatique (traitement de texte, bases de données, power point, Outlook, et NTIC) ;
14. Capacité de rigueur et de synthèse, capacités rédactionnelles ;
15. Sens pédagogique et capacité à animer des groupes de professionnels et de publics variés notamment les enfants et adolescents, des parents, adultes, etc ;
16. Connaissance de certaines techniques d’animation en éducation pour la santé ;
17. Etre à l’aise sur les questions de méthodologie de projet ;
18. Sens de l’entreprise : connaissance et adhésion au projet associatif, confidentialité des informations traitées ;
19. Communication : sens du relationnel avec les partenaires et les collègues. Capacité à côtoyer des populations en situation de précarité ou présentant des difficultés socio-économiques. Aisance à travailler avec des enfants, des professionnels de terrain et des familles ;
20. Valeurs : partager les valeurs éthiques et philosophiques de la charte d’Ottawa de l’OMS sur la promotion de la santé.
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