Régisseur adjoint f/h

Métier
Comptabilité - Facturation - Régie
Type de contrat
Titulaire ou CDD
Service d'affectation
Régie
Présentation du service

Composition de l’équipe:

- 1 régisseur

- 1adjoint au régisseur

- 1 gestionnaire

Vos missions

- Remplacement du Régisseur en son absence

- Gestion du compte courant bancaire (DFT)

- Suivi des Comptes d’Imputation Provisoire et des comptes utilisés en Régie

- Traitement et constitution des situations journalières, mensuelles et annuelles,

- Gestion administrative et financière des dépôts des patients (entrées et sorties)

- Tenue et suivi des successions en relation avec les familles, notaires

- Traitement des dépenses et recettes d’économat

- Tenue du guichet (encaissement, décaissement)

- Vente et Gestion des tickets repas et badge d’accès

- Pilotage et tenue des documents de suivi

- Virements divers, régularisations d’opérations

- Participations aux fins de journées et clôture mensuelle

- Gestion administrative courante

- Archives

- Polyvalence entre les 3 sites du groupe pour les besoins du service

Particularités du poste:

- Travail dur écran

- Manipulation de numéraire, bijoux, valeurs des patients

Profil recherché

Formations et/ou qualifications requises :
- Débutant
- Poste en Régie
- Poste aux Admissions / Frais de Séjour

Connaissances particulières requises ou souhaitées :
- Excel
- Word
- Outlook
- Orbis
- NSI - SAP

Qualités professionnelles requises :
- Qualité d'écoute et d'accueil
- Esprit d'équipe
- Rigueur administrative
- Autonomie et esprit d'initiative
- Disponibilité
- Discrétion et confidentialité
- Maîtrise de soi en toutes circonstances


Schéma horaire
Jour
Temps de travail
7h30
Télétravail
Non
Vos avantages à l'AP-HP

Avantages liés au statut et à la fonction :

- Prime de service pour les nouveaux stagiaires et titulaires (versée en 2 fois en juin et décembre dès la 1e année)

Aide à l'installation et au logement :

- Aide à l’installation versée par l’AGOSPAP sous conditions de ressources) pour les titulaires et CDD sur poste permanent

- Possibilité de logement à tarif préférentiel pour les titulaires

Avantages sociaux :

- Remboursement du pass Navigo à 75% et/ou forfait mobilités durables

- Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux

- Place en crèche selon disponibilités

- Stationnement dans l’enceinte de l’hôpital ou à proximité, parking vélos

- Chèques emploi-service CESU AP-HP pour les titulaires et CDD sur poste permanent

- Prestations AGOSPAP : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas…) et de vacances à tarifs préférentiels + diverses aides financières pour les titulaires et CDD sur poste permanent

- Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)

- Supplément Familial de Traitement pour les parents avec enfant(s) à charge

- Accès à une offre de formation continue conséquente

- Accès à l’espace détente


Description de l'hôpital
Situé à Clamart (92), l'hôpital Antoine-Béclère accueille les urgences médico-chirurgicales adultes, pédiatriques et gynécologique. Doté d'une maternité de type 3, il offre également des prises en charge expertes en médecine fœtale, procréation médicalement assistée, prise en charge de l'obésité, troubles du sommeil, infections ostéo-articulaires et travaille en association avec les acteurs du territoire dans les domaines de l'enfance en danger, des violences faites aux femmes et de la filière gériatrique.
Référence de l'offre
2026-21227