Vos missions : - Contribuer aux activités d'investissement média E-Commerce sur plusieurs environnements (Achat en gré à gré et achat programmatique). - Piloter les outils analytiques (dashboard, digital shelves anaylitics, bidding tool) et assurer l'analyse des performances business des campagnes digitales. - Assister l'équipe dans la construction des stratégies d'activation et de mesures omnicanales (ventes en ligne et en magasin physique) : Cahier des charges, implémentation, monitoring & optimisations. - Assurer le suivi et la gestion de la facturation des différentes campagnes médias. Compétences requises : - En Bac 4/5 en communication ou marketing, à la recherche d'une alternance - Une passion pour les médias, la publicité et les nouvelles technologies. - Une bonne capacité d'analyse et d'interprétation des données - Un esprit créatif doté de solides compétences en communication, à l'oral comme à l'écrit. - Anglais entre B1 et C2 - Une bonne connaissance de la suite Microsoft Office et notamment de PowerPoint et d'Excel La vie chez WPP Media et ses avantages Notre engagement à façonner l'avenir des médias se manifeste par un soutien actif au développement professionnel de nos talents, les aidant à atteindre leur plein potentiel. Cette démarche s'accompagne d'une vision responsable dans nos stratégies d'investissement médiatique, reflétant ainsi notre double priorité : valoriser nos collaborateurs tout en adoptant des pratiques durables dans notre secteur. Les collaborateurs de WPP Media ont un accès privilégié aux réseaux internationaux de WPP Media et WPP, leur permettant de développer leurs passions, d'étendre leur réseau professionnel et de rester à la pointe des innovations en marketing et publicité. Nous disposons de ressources vastes et variées au service de nos collaborateurs, notre entreprise cultive activement l'inclusion des talents de tous horizons. Les réussites et expertises des équipes sont régulièrement mises en lumière lors d'événements fédérateurs qui ponctuent également les moments clés de l'année, renforçant ainsi notre culture d'entreprise collaborative et diversifiée. Ce que nous offrons : - Une expérience professionnelle unique au sein d'une agence média renommée, où vous pourrez acquérir des compétences précieuses et développer votre réseau professionnel. - L'opportunité de travailler avec des clients de premier plan et de contribuer à la création de campagnes publicitaires de grande envergure. - Un accompagnement personnalisé pour tous les Padawans (stagiaires/alternants chez WPP Media) de votre intégration à votre départ ou pas ! - Des déjeuners, cafés, afterworks ainsi que différents évènements qui rythmeront votre année chez nous. - Un tout nouveau campus à Levallois-Perret qui rassemble toutes les agences WPP (WPP Media et ses soeurs) au terminus de la ligne 3 ! Process de recrutement Entretien avec l'équipe recrutement : Un premier pré-entretien téléphonique de 5mn, puis un entretien de 30mn en visio-conférence par un membre de notre équipe recrutement. Cela nous permettra de mieux connaître vos compétences et votre expérience, et vous donnera l'occasion de poser des questions sur le poste et l'entreprise. Entretien opérationnel : Pour évaluer l'adéquation de vos compétences et de votre profil par rapport aux exigences du poste. Étude de cas : Une étude de cas vous sera proposée afin d'évaluer vos compétences techniques liées au poste. Une restitution vous sera proposée. Nous nous engageons à rendre ce process aussi rapide et efficace que possible, et à maintenir une communication ouverte et transparente tout au long du process. WPP Media garantit l'égalité des chances et considère tous les candidats sans discrimination ni considération de caractéristiques particulières. Nous nous engageons à cultiver un environnement de respect où chacun se sent à sa place et bénéficie des mêmes opportunités d'évolution professionnelle. Consultez notre politique de confidentialité pour tout savoir sur la protection de vos données. Bien que nous étudiions toutes les candidatures reçues, nous ne contactons que les personnes sélectionnées pour un entretien. Please read our for more information on how we process the information you provide.
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