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Collaborateur comptable blois h/f

Blois
CDI
Génération Y
Collaborateur comptable
De 35 000 € à 38 000 € par an
Publiée le Il y a 6 h
Description de l'offre

Génération Y est un cabinet de recrutement indépendant qui accompagne les
entreprises dans la recherche et la sélection des meilleurs talents, tous
secteurs confondus.

Nous travaillons avec des PME, ETI et grands groupes partout en France afin de
vous proposer des opportunités professionnelles en CDI adaptées à vos
compétences et à vos ambitions.

Pourquoi postuler avec Génération Y ?

Accédez à des entreprises reconnues dans votre domaine.

Bénéficiez d'offres ciblées en fonction de votre profil et de vos attentes.

Profitez d'un accompagnement personnalisé tout au long du processus de
recrutement.

Bénéficiez d'un suivi après votre embauche pour garantir votre intégration et
votre réussite.

Vous cherchez un nouveau défi ? Postulez dès maintenant et trouvez le poste qui
vous correspond ! COLLABORATEUR COMPTABLE F/H - CDI - 35/38K

Blois (41) Cabinet d'expertise comptable Groupe de +300 collaborateurs

À PROPOS DU CABINET

Envie de donner du sens à votre métier, de progresser et de rejoindre une équipe
sympa et solidaire ?

Le site de Blois, composé de plus de 30 collaborateurs, évolue dans un
environnement structuré, dynamique et orienté accompagnement client.

VOS MISSIONS

Au quotidien, vous serez amené(e) à :

* Piloter vos dossiers comptables de A à Z, ou travailler en équipe
* Réaliser les déclarations de TVA, bilans et liasses fiscales
* Être l'interlocuteur privilégié de vos clients PME (BIC)
* Conseiller vos clients et les accompagner dans leurs décisions
* Partager votre expertise technique avec vos collègues
* Collaborer avec un réseau d'experts : juristes, gestion de patrimoine, paie,
consultants



CE QUE LE CABINET VOUS PROPOSE

* Parcours d'intégration structuré (formation outils, journée d'intégration,
présentation du groupe)
* Télétravail possible après la période d'essai + flexibilité horaire
* Mutuelle prise en charge à 100 %
* 25 jours de congés payés + environ 20 jours de RTT (prise flexible)
* Évolutions internes possibles + plan de développement de compétences (40+
formations)

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