COMPTABLE GÉNÉRAL(E) (H/F) – CDI à THÔNES (74)
Rémunération attractive selon profil et expérience
Un cadre de travail unique entre montagne, équilibre et missions variées
Chez TEMPORIS Annecy, on valorise autant la rigueur comptable que la personnalité de nos talents.
Aujourd’hui, nous recrutons un(e) Comptable Général(e) pour un cabinet structuré, bienveillant et moderne, situé au cœur des Aravis, à deux pas d’Annecy.
VOS MISSIONS PRINCIPALES
En toute autonomie, vous prenez en main un portefeuille clients varié :
Tenue et révision comptable
Déclarations fiscales : TVA, IS, CFE, CVAE…
Préparation des bilans et liasses fiscales
Suivi des flux bancaires, lettrage et réconciliation
Clôtures annuelles et situations intermédiaires
Conseil client : accompagnement dans la gestion quotidienne
Veille fiscale et comptable : vous êtes toujours à jour !
CE QUE NOUS APPRÉCIONS CHEZ VOUS
Diplômé(e) DCG minimum, avec 3 ans d’expérience en cabinet comptable
À l’aise avec les outils numériques : ERP, logiciels comptables, Excel
Autonome, rigoureux(se), organisé(e)
Bon relationnel, sens du service client, envie de bien faire
Et surtout… vous gardez le sourire, même en période fiscale
POURQUOI CE POSTE VA VOUS PLAIRE
CDI stable dans un cabinet à taille humaine, qui valorise ses collaborateurs
Qualité de vie au travail : cadre nature, horaires respectés, ambiance positive
De l’autonomie, des missions variées et une vraie confiance
Une équipe pro, engagée et conviviale
Prêt(e) à vous installer dans un job qui a du sens et un environnement qui respire ?
Postulez en ligne dès maintenant ou contactez l’équipe TEMPORIS Annecy pour en discuter.
TEMPORIS Annecy – 9 avenue des Romains
Accueil sans rendez-vous : 10h-12h & 14h-18h
TEMPORIS Annecy – CDI ou intérim, toujours avec clarté, bienveillance et engagement.
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
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