Charge de mission reporting reglementaire - cdi (f/h)

CHARGE DE MISSION REPORTING REGLEMENTAIRE – CDI (F/H)

Lieu de travail : BMW Finance – 5 Rue des Hérons 78180 Montigny Le Bretonneux

BMW GROUP EN FRANCE : QUI SOMMES-NOUS ?

BMW Group France abrite les quatre entités BMW France, BMW Finance, BMW Distribution et Alphabet France. Notre mission commune est d'offrir la meilleure expérience à nos clients dans nos marques BMW, MINI et BMW Motorrad.

BMW Finance accompagne les particuliers et les professionnels dans leur achat de véhicules. En support du réseau de concessionnaires BMW, la captive financière développe des produits de financement tels que le crédit, la location avec option d’achat ou encore la location longue durée. Pour toujours mieux répondre aux besoins de nos clients, BMW Finance joue également le rôle de facilitateur en développant des services associés à forte valeur ajoutée : assurances, garanties ou entretien.

CE QUE VOUS FEREZ AU QUOTIDIEN ?

Au sein du département Finance, le service Reporting Réglementaire est en charge de la production et de la fiabilité des reportings transmis aux autorités de supervision.

Vous rejoignez une équipe spécialisée de 4 personnes et intervenez au cœur du dispositif de conformité réglementaire. Les données produites engagent directement l’établissement vis-à-vis des régulateurs et participent au pilotage des indicateurs financiers et prudentiels.

Ce poste combine production de reporting, analyse financière et compréhension des enjeux réglementaires.

Vos missions

Production des reportings réglementaires

1. Préparer et produire les reportings réglementaires (notamment RUBA, modèles bureautiques) destinés aux autorités de supervision (Banque de France, ACPR)
2. Consolider et analyser les données financières nécessaires aux déclarations
3. Garantir la qualité, la cohérence et la conformité des informations transmises

Analyse et suivi des indicateurs réglementaires

4. Identifier les écarts éventuels et mener les investigations nécessaires
5. Contribuer à l’analyse des impacts liés aux évolutions réglementaires

Relations avec les autorités de supervision

6. Participer à la préparation des échanges avec les régulateurs / auditeurs
7. Piloter la production des éléments de réponse aux demandes d’information

Amélioration des outils et processus

8. Participer à l’évolution des processus de reporting réglementaire
9. Exploiter les outils de reporting et d’analyse (SAP, Excel, solutions réglementaires)

Contribuer à l’automatisation de certains traitements, notamment via VBA ou Python

ET SI C’ETAIT VOUS ?

10. Vous disposez d’une formation supérieure (Bac+5) en finance, comptabilité, audit ou gestion des risques
11. Vous avez acquis une première expérience en reporting réglementaire bancaire, incluant idéalement les reportings RUBA
12. Vous comprenez les indicateurs réglementaires
13. Vous faites preuve de rigueur et de fiabilité dans le traitement des données et le respect des échéances réglementaires
14. Vous disposez de solides capacités d’analyse et de synthèse, permettant d’identifier l’origine d’écarts ou d’anomalies
15. Vous disposez d’un niveau d’anglais professionnel, permettant d’évoluer dans un environnement international

Que signifie être un BMW People ? C’est avant tout une attitude, un état d’esprit. Le changement est accueilli comme une opportunité, continuer d’apprendre sur le plan professionnel et personnel est une volonté, encourager l’innovation et s’adapter aux tendances futures sont parties intégrantes du quotidien, et enfin, s’ouvrir à la diversité est une évidence.

POURQUOI REJOINDRE LE BMW GROUP EN FRANCE ?

En tant que BMW PEOPLE, préparez-vous à rejoindre un Groupe avec :

16. Un environnement de travail agréable, moderne et accessible à tous >> découvrez nos locaux .
17. Une politique Qualité de Vie Travail dynamique (ex : dispositif parentalité, dispositif sportif…)
18. Une flexibilité dans vos horaires avec une possibilité de réaliser jusqu’à 12 jours de télétravail par mois.
19. Un large panel de métiers qui offre des opportunités d’évolution professionnelle.
20. Des actions qui s’orientent vers une mobilité plus durable et responsable.

PRET A NOUS REJOINDRE ?

Si vous êtes arrivé.e jusqu'ici, c’est que vous avez tout lu et que vous êtes encore plus motivé.e qu'au début de votre lecture ! Alors n’attendez plus, envoyez-nous votre CV et partagez-nous vos motivations ! Nous n'attendons pas une lettre de motivation formelle, mais quelques convictions personnelles fortes, restez concentré.e sur le caractère impactant de votre message. En retour, nous vous assurons que celui-ci sera lu avec attention et qu’il pourra faire la différence.

Le processus de recrutement est simple : si votre profil correspond aux attentes pour le poste, vous serez recontacté.e pour un entretien de pré-qualification par téléphone. Cette étape vous offrira la possibilité de décrocher un rendez-vous pour un entretien avec nos équipes.

Rejoignez-nous pour faire bonne route !

Pour toute question relative à la gestion de vos données personnelles, vous pouvez nous contacter via les adresses mails suivantes :

BMW Finance :

Au sein du BMW Group France, nous accordons beaucoup d’importance à l’égalité des chances dans le traitement de nos recrutements. Nos décisions sont basées sur la personnalité, l’expérience et les compétences des candidats.