Gestionnaire administratif(ve) et comptable (h/f)

Détails de l'offre

Famille de métiers Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives Grade(s) recherché(s) Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Au sein du Service d’Appui Fonctionnel de la Direction de la Police Administrative et de la Protection, rattachés à la Direction Générale Adjointe Ville plus Sûre et plus Proche (DGASP), vous êtes chargé(e) d’assurer la gestion administrative et comptable du Service.

Contexte

La Direction de la Police Administrative et de la Protection (DPAP) assure deux types de missions :

• Accompagner des politiques de prévention de la délinquance au travers de marchés publics et de subventions aux associations ;
• Mettre à disposition des Directions de la Ville des Agents de sécurité pour la protection des bâtiments, des événements et de la voie publique.

Le poste proposé se situe au Service d’Appui Fonctionnel, qui gère les dimensions logistique, RH et comptables de ces missions. Missions / conditions d'exercice Votre rôle consistera à :

• Traiter les opérations comptables ;
• Réaliser le suivi comptable des dossiers remis par la hiérarchie ;
• Contrôler quotidiennement les opérations effectuées par les agents comptables ;
• Veiller à la bonne application des procédures transmises par la hiérarchie ;
• Répartir et suivre les tâches comptables ;
• Effectuer le reporting hebdomadaire à la hiérarchie.


Vos avantages

• Horaires modulables (donnant accès à des RTT en fonction du cycle choisi)
• Prestations sociales (tickets restaurant, comité d’action sociale, participation aux frais de mutuelle et de transports ...)
• Possibilité de télétravail (1 jour par semaine)
• Astreintes Profils recherchés Nous avons hâte de vous connaître !

Titulaire d’une formation dans le domaine et/ou du grade dadjoint administratif territorial, vous disposez idéalement d'une expérience sur un poste similaire en collectivité.
Vous connaissez les procédures comptables et le logiciel E-GF.
Organisé(e) et méthodique, vous possédez des aptitudes vous permettant d’établir des relations internes, avec les autres services et les prestataires.
Doté(e) de capacités d’écoute et de communication, vous êtes en mesure d’assurer le management d’une petite équipe.
Disponible et rigoureux(euse), vous êtes reconnu(e) pour vos capacités de travail en équipe.

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