Un médiateur culturel (f/h)

Détails de l'offre

Famille de métiers Culture > Patrimoines Grade(s) recherché(s) Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Située au coeur de la région Grand Ouest et au sein du département dynamique de la Mayenne, la ville de Laval compte 49 000 habitants.
La ville de Laval s'engage à développer ses structures et ses services publics afin de satisfaire au mieux sa population.
À la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle ?
Issu(e) de la Fonction Publique ou du secteur privé, vous souhaitez mettre vos compétences au service du développement de la ville de Laval ?
Rejoignez-nous ! Missions / conditions d'exercice VOS MISSIONS :

Placé sous la coordination du responsable du Pôle des publics du service des Musées d'art, vous devrez valoriser les collections muséales et veiller à leur enrichissement. Vous organisez la diffusion et sensibilisez les publics par des actions de médiation.
Vos missions sont les suivantes :

MÉDIATION CULTURELLE

* Concevoir et animer une offre de visites et ateliers innovante permettant la valorisation et la transmission des contenus du MANAS et de la collection dite Beaux-arts à destination de la petite enfance, des scolaires, des accueils de loisirs et centres sociaux, des structures handicap et médico-sociales, des familles, des adolescents, et des adultes (Recherches, rédaction de trames de visite et de dossiers pédagogiques),
* Concevoir et animer une offre de visite s'appuyant sur la programmation des Musées d'art et s'articulant avec les événements locaux et les événements nationaux,
* Rédiger des supports d'aide à la visite,
* Participer à la mise en oeuvre des appels à projets petite enfance, temps d'activités périscolaires et scolaires,
* Élaborer et animer des formations en direction des professionnels de l'éducation et de l'animation.

MÉDIATION CULTURELLE TEMPS D'ACTIVITÉS PÉRISCOLAIRES ET EXTRASCOLAIRE

* Concevoir, animer et évaluer les parcours à destination des enfants en temps périscolaire et extrascolaire en collaboration avec les professionnels de l'animation,
* Développer le réseau de partenaires associés au temps périscolaires et extrascolaires (TAP, CLAS, accueils de loisirs).

COMMUNICATION
* Élaborer le plan de communication numérique en fonction des orientations définies par la responsable de service,
* Développer la communication numérique du MANAS et de la collection dite Beaux-arts en assurant notamment :
- Animer le site internet et les réseaux sociaux (Créations de contenus textuels, graphiques, vidéos, images...),
- Mailings,
* Élaborer les dossiers de presse,
* Transmettre les contenus liés à l'activité des établissements auprès des relais presse et opérateurs touristiques et institutionnels,
* Accueillir les médias et journalistes,
* Rédiger les supports de promotion de l'établissement.

ACCUEIL
* Réaliser les procédures d'ouverture et de fermeture du site,
* Accueillir et informer le public (accueil physique, téléphonique et informations par courriels),
* Recevoir, filtrer et orienter les appels,
* Gérer la billetterie (caisse, état journalier, ventes). Profils recherchés VOTRE PROFIL :
* Cadre d'emploi des animateurs territoriaux ou des assistants de conservation du patrimoine (catégorie B),
* Formation initiale de niveau bac minimum (diplôme en médiation culturelle apprécié),
* Première expérience en médiation culturelle et aptitude à concevoir des médiations culturelles pour tout public
* Compétences rédactionnelles,
* Maîtrise de l'outil informatique,
* Permis B souhaité,
* Qualités relationnelles, esprit d'équipe,
* Rigueur et discrétion.