#levelup – lead testeur (h/f)

Description du poste

En tant que Lead testeur, vous intégrerez le centre de compétence Software où vous interviendrez sur des projets stratégiques à fort enjeu technique.

Missions principales

1. Définir la stratégie globale de test pour la mise en œuvre de la facturation électronique, en coordination avec les équipes le fournisseur de la solution.

2. Coordonner la préparation et l’exécution des plans de tests (unitaires, d’intégration, UAT, non
de régression) pour l’ensemble des pays et des systèmes.

3. Collaborer avec le fournisseur de solutions pour valider la livraison et la qualité des versions, assurer la disponibilité des environnements de test et des configurations requises ainsi que le suivi de la résolution des défauts et des nouveaux tests.

4. Soutenir les responsables nationaux et les parties prenantes dans l’organisation et la validation des scénarios de test et des critères d’acceptation.

5. Consolider et suivre l’avancement des tests et la résolution des défauts, avec des rapports d’état réguliers au directeur de projet et aux principales parties prenantes.

6. Définir et suivre les indicateurs clés de performance (couverture, défauts, temps de résolution, durée du cycle de test, etc.)

7. S’assurer que la documentation de test est produite et maintenue (cas de test, preuves de test, rapports de synthèse de test).

8. Animer les réunions de suivi régulières avec les équipes et les fournisseurs pendant les phases de test.

Qualifications

Formation/ Expérience

9. Diplômé d’une Ecole d’ingénieur ou Master (Bac+5)
10. Expérience réussie sur un poste de leader

Compétences techniques

11. Maîtriser les tests automatisés et manuels
12. Maitrise des comme Selenium, Jira,
13. Certifications ISTQB

Qualités personnelles

14. Leadership naturel ,vous avez déjà dirigé une équipe de testeurs et savez motiver les équipes
15. Bon communicant, capacité à interagir avec des interlocuteur variés
16. Forte capacité d’analyse

Informations supplémentaires

Et maintenant ?