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Responsable de production atelier chaudronnerie h/f

Briare
CDI
Ortec - Pôle Travaux Et Siège
Responsable production
Publiée le Il y a 15 h
Description de l'offre

Présent dans 25 pays, le Groupe Ortec déploie des solutions en ingénierie et travaux dans de nombreux secteurs : énergies, mines, chimie, défense, transports, agroalimentaire, aéronautique, spatial, environnement, collectivités Ses 14500 collaborateurs assurent la conception, la réalisation et la maintenance de projets et d'installations industriels. Cette stratégie repose sur un socle de valeurs « Made in Ortec », où la sécurité, l'innovation et la formation sont érigées au rang de priorités.

Dans le cadre de l'ouverture de sa nouvelle agence et de son nouvel atelier de production dernière génération, ORYS BRIARE, recrute :

un responsable de production atelier chaudronnerie industrielle et nucléaire H/F Directement rattaché à la Direction, votre mission sera d'encadrer au quotidien et majoritairement sur le terrain une équipe de personnes au sein de notre atelier de chaudronnerie (tuyauteurs, chaudronniers, métalliers, dessinateurs, soudeurs, préparateurs)

Véritable expert des techniques de production en chaudronnerie fine et également en soudure, vous serez le garant de la qualité des fabrications réalisées en atelier et posées sur site tant sur le respect de la qualité que des délais de livraison.

Feront notamment partie de vos responsabilités :

- Gérer vos effectifs (CDI et intérimaires) en adéquation avec les flux/cadences de l'entreprise et piloter votre budget (notamment pour les investissements) en fonction des données du contrôle de gestion

- Manager votre équipe

- Définir les priorités et les objectifs de l'équipe et s'assurer de leur réalisation

- Dimensionner l'équipe, organiser le travail et répartir les tâches entre les collaborateurs

- Animer et motiver les collaborateurs (réunions, présentation des indicateurs du service)

- Développer, adapter et évaluer les compétences des collaborateurs (entretiens, fiches emploi, formation,)

- Identifier et mettre en oeuvre les mesures adaptées pour renforcer la cohésion d'équipe

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