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Business developer contrat de maintenance machines outils

Loiré
Manpower
Business developer
Publiée le 7 novembre
Description de l'offre

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis 1957, Manpower France regroupe aujourd’hui 3 900 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 70 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes. Manpower s’appuie sur 700 agences d’intérim, 80 cabinets de recrutement généralistes et 50 cabinets experts partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi. Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées : 20 000 offres d’emploi pour des postes en CDI, CDD, CDI-intérimaire et intérim dans tous les secteurs d’activité - Une expertise RH & des conseils emploi : présence nationale, forte d’un réseau de 50 Cabinets Experts et de 100 consultants spécialisés - Une employabilité durable avec le programme MyPath® : 42 000 Talents MyPath® dont 12 000 en CDI-intérimaire bénéficient d’un parcours personnalisé vers les métiers les plus recherchés, avec 1 200 Talents formés - Des démarches facilitées : l’application Mon Manpower pour simplifier la gestion de votre quotidien (être alerté des nouvelles offres d’emploi, postuler, signer vos contrats …) - Des avantages & des services : disponibles dès la 1ère heure travaillée et spécifiques selon votre ancienneté (prévoyance santé, garde d’enfant, congés payés, ) - Certification & notation : 99/100 Index égalité Femmes-Hommes, note moyenne de nos agences sur Google 4,4, et distinction Top Employeur 2024 Business Developer secteur Auvergne Rhône-Alpes ? contrats de maintenance machines outils, en CDI à Saint-Etienne. Cet acteur de l'usinage industriel et de l'automatisation, entre dans une nouvelle ère stratégique et se réinvente avec un cap clair : proposer des solutions industrielles globales, innovantes et sur-mesure. ? Rattaché.E au Directeur Commercial au sein de l'équipe commerciale Services en mécatronique en construction, votre objectif est de conquérir de nouveaux marchés industriels et de proposer l'offre maintenance, contrats d'entretien, modifications et modernisations des équipements (machine outils, robotisation, automatisation de ligne etc.) : - Détection d'opportunités et synergies Groupe : Identifier des marchés hors automobile (pharmaceutique, agroalimentaire, ferroviaire?), remonter les besoins en automatisation et proposer des solutions intégrées.
- Développement du portefeuille Services : Promouvoir l'offre en maintenance, rétrofit, robotisation légère, et optimiser la base installée (toutes marques).
- Prospection commerciale régionale (Auvergne Rhône Alpes) : Identifier de nouveaux leads via votre réseau, proposer des business cases innovants, et assurer le suivi des offres techniques - Reporting et stratégie commerciale : Utiliser le CRM pour un reporting efficace, proposer des améliorations de l'offre et contribuer à son évolution au niveau régional et Groupe. Conditions & avantages : - CDI basé à Saint-Etienne - Itinérance région AURA : découchés 2 à 3 fois par semaine - Rémunération : salaire fixe compris entre 50 et 60k€ selon expérience variable (jusqu'à 50K/an supplémentaires) - Statut cadre forfait 218 jours / an - Véhicule de fonction type DS4 - Home office partiel : 1 à 2 jours de présence sur site à SAINT-ETIENNE - Prévoyance, retraite complémentaire, mutuelle surcomplémentaire - Vous avez déjà un réseau établi dans l'industrie manufacturière locale et aimez créer et entretenir des relations stratégiques (club gier, mécaloire, IUMM) - Expérience : Plus de 5 ans en développement commercial industriel dans le domaine de la machine-outil.
- Compétences : Bonne connaissance des environnements de production et des ventes en mode projet.
- Aptitudes : Esprit chasseur, orienté solution, rigueur, autonomie, sens du résultat.
- Langues : Anglais technique souhaité. Participez à une nouvelle organisation stratégique ambitieuse et intelligente. Vous arrivez au bon moment : tout est à faire, à conquérir. Candidatez ! ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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