Développeur.se go

Développeur.se GO H/F Qui sommes-nous ? Notre agence de Lyon composée de 120 permamakers est spécialisée dans le conseil en assistance à maitrise d’ouvrage et l’ingénierie informatique utilisant le développement web. Les collaborateurs.trices de Lyon apprécient les moments conviviaux, le partage de connaissances (les Techtalks) ou encore des challenges festifs partagés en équipe chaque mois. Les 1ers jeudis du mois vous aurez l’occasion de participer au jeudi Drink’s pour un afterwork entre collègues. Pour vous accompagner au quotidien, vous pourrez compter sur une équipe support disponible et à l’écoute de vos aspirations. Leur objectif commun : vous accompagner dans le développement de votre parcours et s’assurer que ce que vous faites au quotidien vous plait. Nous recrutons un.e Développeur.se GO pour notre agence de Lyon. Typologie de contrat : CDI Télétravail : 2 jours de télétravail par semaine si souhaité Rémunération : entre 35/50K€ (discutons-en !) avec 20 jours de RTT (possibilité de rachat) Participation égalitaire sur les bénéfices Localisation : Lyon Vos missions seront de : Concevoir et développer un nouvel applicatif au sein d'un équipe Agile, en utilisant le langage Go Collaborer avec les équipes techniques et produit du client pour comprendre les exigences métier et proposer les solutions techniques appropriées Recherche d'optimisation des performances applicatives, résolution des problèmes de scalabilité. Qualité : être garant de la qualité via les tests unitaires dans le respect des conventions Go Participer à la revue de code Prendre part à la veille technique au sein de l'équipe (temps dédié) Votre profil : Réel intérêt porté au métier du Web, appétence pour les langages opensource Expérience avérée dans le développement avec Go Culture DevOps Maitrise des bonnes pratiques de code (qualité, écoconception). Pourquoi rejoindre norsys ?: Une entreprise qui vous accompagne dans le développement de vos compétences. Formation : dès votre arrivée, vous rejoignez l'école du développeur avec 6 jours de formation dédiée au clean code et à la qualité de code autour d'un coding challenge. 20 jours de RTT (possibilité de rachat) et 2 CP supplémentaires au bout d’un an d’ancienneté. Des meetups, techtalks organisés par vos collègues pour vous nourrir (et même vous, vous pouvez en organiser si le cœur vous en dit). La possibilité de donner du sens à votre activité en rejoignant une entreprise à mission et labellisée Bcorp. Des moments conviviaux avec nos soirées raclette ou barbecue, et notre fameux campus organisé en juin rythmé par des formations, des séminaires, des conférences thématiques mais aussi par des événements sportifs et des ateliers ludiques ou à visée écologique. Alors, quand échangeons-nous ?