Description du poste :
Au sein d'une équipe dynamique d'une dizaine de personnes, les missions seront les suivantes :***Vous prenez en charge l'élaboration complète des bulletins de paie (environ 350 bulletins), depuis la collecte des éléments variables jusqu'à la réalisation des virements, dans un contexte multi-sites,
* Vous assurez la gestion administrative du personnel, incluant les entrées et sorties, la gestion disciplinaire, ainsi que l'édition des certificats de travail et autres documents,
* Selon votre engagement et vos compétences, vous pourrez progressivement intervenir sur des missions complémentaires, telles que : L'analyse et le contrôle de gestion sociale ; la mise en place d'indicateurs pertinents pour les équipes opérationnelles ; la gestion de dossiers transverses au niveau Groupe (mutuelle, prévoyance, participation, etc.) ; la contribution aux projets liés à l'intégration de nouvelles sociétés ; Le logiciel utilisé est Silae.
Intéressement, télétravail, restaurant d'entreprise, crèche d'entreprise, salle de sport, CSE, parcours de formation...
Description du profil :
Issu d'une formation universitaire ou école de niveau Bac +2 minimum, vous avez idéalement au moins une première expérience à ce type de poste acquise en entreprise ou en cabinet.
Vous êtes rigoureux, organisé et vous savez vous intégrer rapidement dans une équipe et des processus de travail existants.
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