Chargé·e de développement commercial & relations entreprises h/f

Depuis 2009, BPC-ESC (Groupe IFPASS) développe en Moselle Est un pôle d'Enseignement Supérieur par alternance au plus près des réalités du marché de l'emploi. Ancré dans un territoire en mutation, l'établissement agit comme un trait d'union entre entreprises locales et futurs professionnels. En construisant un vivier de talents qualifiés, BPC-ESC favorise des collaborations durables et performantes. Chaque jour, ses équipes de terrain accompagnent, forment et coachent les alternants pour renforcer leurs compétences et leur employabilité. Pourquoi ce poste existe

Dans le cadre de son développement, BPC-ESC renforce ses relations avec les entreprises du territoire et recrute un·e Chargé·e de développement commercial & relations entreprises en CDI. À ce poste, vous jouez un rôle clé en faisant le lien entre les besoins des entreprises, les solutions de formation du groupe IFPASS et les parcours professionnels des apprenants.

Ce que vous ferez concrètement

- Vous occupez un rôle de commercial·e terrain BtoB, avec une vraie autonomie et un périmètre large :
- Développer et fidéliser un portefeuille d'entreprises partenaires par une présence terrain active (prospection, rendez-vous, réseaux, événements).
- Comprendre les enjeux RH, recrutement et compétences des entreprises pour proposer des solutions adaptées : alternance, formation, VAE, recrutement, bilans de compétences, dispositifs publics
- Construire des partenariats durables, négocier, conclure et suivre les collaborations.
- Contribuer au placement des apprenants et à la sécurisation de leurs parcours, en lien étroit avec les équipes internes.
- Représenter l'école et le groupe lors de salons, job datings, événements professionnels.
- Piloter votre activité via un reporting clair et utile, orienté résultats et amélioration continue.

Ce que vous y gagnez

- Un poste terrain, vivant et responsabilisant
- Une vision globale des solutions RH et formation, au sein d'un groupe national reconnu.
- Une autonomie, avec la confiance nécessaire pour organiser votre activité.
- La possibilité d'avoir un impact direct sur le développement de l'école et sur l'emploi local.
- Des outils concrets pour travailler efficacement : PC, téléphone, véhicule de service.
- Un environnement dynamique, où la performance commerciale va de pair avec l'esprit d'équipe.