Description du poste
Au sein de la Direction de l'Energie et des Achats Internes de METRO France, vous rejoignez l'équipe Energie et l'accompagnez dans ses différentes thématiques.Dans ce cadre, vous participerez aux missions suivantes :
1. Participation à l'ISO 50 00
2. Mettre à jour les supports de formation et les guides de bonnes pratiques
3. Animer le système de management de l'énergie
2.Travail sur le décret tertiaire
4. Mise à jour des données sur le site OPERAT
5. Création d'un livret pédagogique permettant d'expliquer le processus de la déclaration sur OPERAT
3.Proposition d'innovation et d'amélioration des actions de performance énergétiques 4.Optimisation des factures d'electricité et de gaz
6. Optimisation de la TURPE
7. Optimisation des abonnements gaz
5.Participation à la création et à l'amélioration des process du service Energie QualificationsNous allons aimer chez vous :
8. Votre formation Bac en école d'ingénieur, M2
9. Votre spécialisation et votre appétence pour les sujets énergétiques
10. Votre capacité d'analyse et votre facilité de communication
11. Votre prise d'initiative et votre curiosité
12. Vos capacités rédactionnelles
13. Maitrise de la suite Office (particulièrement Excel) obligatoire
Informations supplémentairesPourquoi nous CHOISIR :
14. Un contrat de stage de 6 mois à partir du mois de Janvier
15. Un accompagnement sur toute la durée avec de l'autonomie et des responsabilités sur les projets
16. Un esprit d’équipe très fort et une ambiance de travail « Fun & Serious ».
17. Un cadre de travail flexible avec deux jours de télétravail par semaine possible.
18. 15 % de remise sur vos achats personnels de produits, dans nos Halles METRO
19. Une entreprise engagée et reconnue pour ses bonnes pratiques et ses engagements RSE. Certifiée TopEmployer pour la 11ème année consécutive, dans le top 10 des entreprises françaises et top 1 dans le secteur commerce et distribution alimentaire
20. CSE : réductions billets divers, chèques cadeaux, événements
METRO est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Nous recrutons avant tout des personnalités et la diversité au sein de nos équipes est un enjeu majeur car elle est source d’innovation et de performance. Nous sommes certifiés GEEIS. Certifié depuis + de 11 ans consécutifs, METRO est fier d’être 9 ème des entreprises françaises au classement Top Employer Institute et labellisé Universum par les étudiants.
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