Responsable facilities transverses

VOUS INTÉGRER DANS L'ENTREPRISE

Chez Nexans, notre vision globale est d'électrifier le futur. Au sein de notre branche "Generation & Transmission", cela signifie concevoir et fabriquer les meilleurs câbles au monde. Nous réalisons des projets EPCI clés en main partout dans le monde. Cela implique que nous disposions des meilleurs outils et équipements, ainsi que des personnes possédant les compétences et le savoir-faire nécessaires pour installer et entretenir ces câbles.

Nexans reconnaît les différences qui rendent chaque salarié précieux et unique. La diversité est la clé de la performance et de notre ambition globale de conduire le monde dans la transition énergétique vers une planète durable. Nous le savons par expérience. Toutes les différences sont appréciées et respectées chez Nexans. En conséquence, vous serez un acteur clé d'une organisation multinationale où nous cultivons la culture commune du partage. C'est pourquoi nous encourageons la diversité dans nos recrutements - Apportez la vôtre à Nexans, elle est la bienvenue !

Recrutement – Responsable Facilities Transverses

Mission :
Assurer la coordination de l’ensemble des activités liées à la gestion des Services Généraux, en veillant à leur bon fonctionnement et à la satisfaction des besoins de Nexans Maroc, dans le respect des objectifs de qualité et d'efficacité économique.

Responsabilités :

1. Gérer les achats relatifs aux Services Généraux ;

2. Assurer le suivi et la gestion des relations avec les prestataires externes : restauration, transport du personnel, nettoyage, entretien des espaces verts, gestion du parking extérieur ;

3. Élaborer et suivre les budgets des frais généraux ;

4. Gérer l’entretien des bâtiments (bureaux du siège social, bureaux administratifs des sites de production, cantines d’entreprise) ;

5. Superviser la gestion et le suivi du parc automobile et téléphonique.

Profil requis

Bac + 4/5 en logistique ou gestion technique avec une expérience de 10 ans dont un minimum de 5 ans dans un poste similaire.

Compétence clès :

6. Orientation clients & résultats
7. Gestion de projet
8. Gestion budgétaire
9. Créativité et agilité
10. Sourcing
11. Esprit de synthèse
12. Autonomie
13. Sens de l’organisation

UNE CULTURE TOURNEE VERS LA CROISSANCE

Nos salariés partagent les mêmes valeurs : nous sommes des pionniers de la transition énergétique, déterminés à respecter les normes de performance les plus élevées et unis pour atteindre notre objectif ambitieux.

A l'échelle individuelle, notre culture de croissance est fondée sur la confiance et la collaboration. Nous souhaitons vous intégrer comme un membre précieux de notre équipe. Afin de favoriser votre intégration, nous croyons en l'autonomie, tout en encourageant le partage des connaissances au sein de notre organisation.

PROGRAMME DE COOPTATION

Si ce poste n'est pas fait pour vous, mais que vous avez un/e ami/e qui pourrait être intéressé/e, n'hésitez pas à lui transférer cette offre d'emploi!