Vous êtes un(e) professionnel(le) confirmé(e) du développement commercial, animé(e) par le challenge, la relation client de haut niveau et la création de valeur ? Cette opportunité pourrait retenir votre attention. Vous prenez en main le développement de votre territoire commercial et accompagnez PME, ETI et grands comptes, en proposant des missions d'audit et de conseil en financements de projets à la Réunion. Vos responsabilités couvrent l'ensemble du cycle de vente : - Identifier les décideurs clés (DG, DAF, DRH) et comprendre leurs enjeux - Déployer une stratégie de prospection ciblée, via notre CRM et vos actions directes - Présenter nos offres de conseil avec impact à des interlocuteurs décisionnaires - Élaborer des propositions commerciales sur mesure et conduire les négociations - Assurer la coordination des missions d'audit avec nos équipes consulting - Participer à des événements business pour développer et fidéliser votre réseau Vous intervenez en véritable partenaire stratégique auprès de vos clients Pourquoi nous rejoindre ? Nous avons à coeur que chacun puisse s'épanouir dans ses missions et se dépasser chaque jour un peu plus, c'est pourquoi, intégrer EPSA c'est aussi : - Evoluer dans un cadre dynamique et agréable en forte croissance (bureaux neufs avec rooftop vue sur mer) - S'engager au sein de différentes associations tout au long de votre parcours EPSA - Conserver un équilibre entre vie pro et vie perso grâce à un guide de la parentalité - Se retrouver lors de nos évènements annuels - Partager un moment convivial lors de nos apéros/petits déjeuners - Et avant tout, intégrer une équipe soudée, où notre force est le collectif Chez EPSA GROUPE, nous sommes portés par la conviction que l'entreprise de demain sera responsable. Aujourd'hui, cette ambition nous amène à construire un groupe à forte valeur ajoutée humaine. A travers une politique RSE ambitieuse et EPSA Foundation, EPSA agit activement et collectivement sur le terrain pour répondre aux défis sociaux, sociétaux et environnementaux de nos sociétés. La diversité et l'inclusion est au coeur de la stratégie d'entreprise, et EPSA s'engage à garantir une égalité de traitement pour toutes et tous qu'importe son genre, son état de santé, sa nationalité, son sexe, son orientation sexuelle, son handicap, etc. En effet, EPSA place au coeur de ses enjeux le respect et la promotion de l'épanouissement et l'accomplissement de chacun.
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