Le Centre Hospitalier Bugey Sud est rattaché au territoire de santé Est de la région Rhône-Alpes. Il dessert un bassin de population de 50 000 habitants. Compte tenu de sa position géographique, son attractivité s'étend du secteur Bugey Sud à l'avant-pays savoyard et à une frange du Nord-Isère.
Le Centre Hospitalier est situé à Belley, capitale historique du Bugey. Cette région authentique, entre montagne et vignobles, est une destination touristique attractive (1 h de LYON, GRENOBLE, GENEVE).
L’établissement, en direction commune avec le Centre Hospitalier Métropole Savoie (sites de CHAMBERY et AIX LES BAINS), fait partie intégrante du Groupement Hospitalier de Territoire Savoie-Belley (GHT) .
L'établissement exerce sa mission de service public sur un ensemble de disciplines et spécialités médicales et chirurgicales répondant aux besoins de prise en charge de proximité.
Le Centre Hospitalier Bugey Sud, place la proximité de service à la population au cœur de sa mission. En effet, notre établissement est neuf, équipé de matériels récents, garantissant des soins modernes, précis et sécurisés. Ces équipements hautement techniques offrent une prise en charge rapide, un diagnostic fiable et des traitements efficients.
Nos équipes médicales et paramédicales sont composées de professionnels diplômés, engagés et bénéficiant de formations continues régulières. Grâce ces compétences et ces savoir-faire, nous assurons à chaque usager une prise en charge personnalisée, humaine et bienveillante.
Nous rejoindre, c’est rejoindre une structure dynamique qui, venant de renouveler son projet d’établissement, offre de multiples opportunités de contribution active à mise en œuvre pour chaque collaborateur.
Les conditions de travail sont attractives :
1. 25 jours de congés payés et 10 jours fériés
2. Forfait mobilité durable pour les modes de déplacements doux
3. Reprise d’ancienneté dans le métier et évolution régulière des rémunérations
4. Prestations action sociale (scolarité, enfance, vie familiale etc…)
Les atouts du service :
5. Un planning fixe en horaire de journée (MCO / SMR / EHPAD)
6. Un développement de compétences transversales transposables sur l’ensemble des spécialités du soin
7. Une dynamique permanente et une polyvalence pour l’ensemble des services du CHBS
8. Accès possible au plan de formation et d’implication institutionnelle
Statut / Contrat : CDD – CDI –Détachement ou Mutation Fonction Publique
Vous êtes infirmier DE ? Merci d'envoyer votre candidature (lettre de motivation et CV) par mail : - Référence : OE-FW25-023
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