ARTELIA - Description du poste
Votre eteacute;quipe :
Vous serez rattacheteacute; au petocirc;le Ameteacute;nagements urbains etamp; Infrastructures (20 personnes), et interviendrez sur des projets varieteacute;s dont le plus important est actuellement un projet de BHNS (Bus etagrave; Haut Niveau de Service) en meteacute;tropole clermontoise.
Le maeticirc;tre-mot etagrave; l'agenceetnbsp;? La pluraliteteacute; des projets porteteacute;s par l'eteacute;quipe et la diversiteteacute; des missions reteacute;aliseteacute;es au sein de notre antenne.
Vos missions :
Avec l'appui du responsable de petocirc;le et en lien avec les eteacute;quipes reteacute;gionales, vous interviendrez sur des projets d'ameteacute;nagement urbain, pistes cyclables, requalification de centre-ville, infrastructures lineteacute;aires (type route ou BHNS) et ameteacute;nagements hydrauliquesetnbsp;ethellip; Ces projets intetegrave;grent une part importante de deteacute;veloppement durableetnbsp;: reteacute;emploi de mateteacute;riaux, gestion alternative des eaux pluviales, veteacute;geteacute;talisation des espaces urbains, reteacute;duction des eticirc;lots de chaleur, recyclageetnbsp;ethellip;
En qualiteteacute; de chef / cheffe de projet, vous assurez la gestion autonome de vos projets (maeticirc;trise d'etoelig;uvre completegrave;te eteacute;tudes et travaux). Vos missions seront les suivantesetnbsp;:
Avec l'appui du responsable de petocirc;le : Deteacute;velopper les activiteteacute;s sur le territoire auvergnat (63 et deteacute;partements limitrophes), et participer etagrave; la production d'offres commerciales
Assurer la relation client, le volet contractuel et financier des projets
Piloter, organiser et contretocirc;ler la production reteacute;aliseteacute;e. Suivant les projets vous conservez une part de production en direct (eteacute;tudes, pietegrave;ces eteacute;crites, analyse des offres, suivi de travauxetnbsp;ethellip;)
Vos competeacute;tences porteront sur vos capaciteteacute;s de travail d'eteacute;quipe, de relationnel client, de rigueur technique, de reteacute;daction de rapport, d'analyse et synthetegrave;se de donneteacute;es.
Vous participerez eteacute;galement au deteacute;veloppement du Petocirc;le en reteacute;pondant aux divers appels d'offres partageteacute;s avec le Directeur de projet Alpes et le responsable de Petocirc;le. QualificationsProfil souhaiteteacute; :
De formation supeteacute;rieure Bac+5 (Ecole d'Ingeteacute;nieur ou Universiteteacute;), vous disposez de 7 ans d'expeteacute;rience minimum en bureau d'eteacute;tudes VRD ou en entreprise de travaux publics.
Logiciels : Pack office, MS Project et connaissance des outils de CAO/DAO (Autocad), de calculs de chausseteacute;es (Alizeteacute; LCPC)
Competeacute;tences/connaissances requises :
Gestion de marcheteacute;s MOE,
Retegrave;gles de construction dans le domaine des ameteacute;nagements urbains - route - VRD (terrassements, chausseteacute;es, assainissement, reteacute;seaux, eteacute;clairage public, signalisation, geteacute;nie civil),
Code des marcheteacute;s publics / loi MOP / CCAG travaux
Vous avez deteacute;veloppeteacute; des qualiteteacute;s reteacute;dactionnelles, et acquis des bases solides pour la gestion contractuelle de projet et la planification.
Expeteacute;rience en suivi de travaux d'opeteacute;rations importantes (etgt; 2 Meteuro;HT de travaux) souhaiteteacute;e.
Vous ne travaillez jamais seul, un bon esprit d'eteacute;quipe, une capaciteteacute; etagrave; prendre du recul dans vos missions, une grande curiositeteacute;, un sens du partage et d'entraide avec vos colletegrave;gues seront vos atouts pour reteacute;ussir.
Travailler sur les projets d'Artelia vous permet d'enrichir et deteacute;velopper continuellement vos competeacute;tences. Nos parcours de formation structureteacute;s (par speteacute;cialiteteacute;s ou meteacute;tiers) seront adapteteacute;s aux personnes curieuses et deteacute;sireuses de progresser dans leur domaine.
Informations suppleteacute;mentaires
Nous vous offrons :
Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversiteteacute; etamp; inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualiteteacute;, un engagement via la Fondation Artelia
Une organisation du travail modulable : teteacute;leteacute;travail jusqu'etagrave; 2 jours par semaine, 12 jours RTT, 27 jours de congeteacute;s hors ancienneteteacute;, temps partiel choisi...
Une politique de partage des reteacute;sultats : inteteacute;ressement et participation avec abondement, actionnariat salarieteacute;, politique de reteacute;muneteacute;ration sur 3 ans, de nombreux avantages et reteacute;ductions pour les activiteteacute;s via les etoelig;uvres sociales, forfait mobiliteteacute; durable...
Des opportuniteteacute;s de carrietegrave;re et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualiseteacute;e, Artelia Academy, parcours meteacute;tiers, mobiliteteacute; interne
Notre process de recrutement :
Echange teteacute;leteacute;phonique RH
Entretien avec un manager opeteacute;rationnel
Entretien avec un recruteur
#LI-MT1
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