Notre partenaire conseille et distribue des solutions de gestion de patrimoine, développant son expertise dans les métiers de l'assurance de personnes en s'appuyant sur un large réseau de Conseillers en Gestion de Patrimoine Indépendants. C'est une marque de référence depuis plus de 100 ans, présente sur des activités d'assurance-vie et de capitalisation depuis 1914. En 2023, il comptait 119 000 clients, très fidèles : plus de 13 années d'ancienneté en moyenne. Un réseau professionnel de 370 conseillers patrimoniaux, implantés localement depuis de nombreuses années sur toute la France.
Aujourd'hui, notre partenaire recrute un conseiller en gestion du patrimoine H/F pour le secteur d'Agen.
Challenge à relever
* Analyser les besoins des clients, dresser un bilan patrimonial, présenter et mettre en place des solutions adaptées.
* Connaître les produits (assurance vie, retraite, prévoyance, immobilier) pour proposer des solutions patrimoniales chiffrées et argumentées.
* Développer le portefeuille client et le réseau par des stratégies de vente (recommandations, partenariats, événements).
* Fidéliser, accompagner et créer une relation durable avec les clients.
* Faire preuve d'engagement et d'autonomie pour votre réussite.
Conditions d'exercice
* Statut unique en France avec une rémunération fixe assurée sur 18 mois (2400 € brut/mois sur 6 premiers mois, dégressive) + commissions à 100% (variables selon produits) + challenges nationaux et récompenses.
* Statut de mandataire exclusif affilié à la Sécurité Sociale.
* Protection sociale équivalente à celle d'un salarié, sans lien de subordination, avec une complémentaire prévoyance.
* Retraite supplémentaire (article 83), avec 8% des commissions, dont 5% abondés par l'entreprise.
* Programme de formation initiale de 5 semaines (financée et rémunérée), formation continue et accompagnement terrain quotidien.
* Un portefeuille de clients fidèles vous attend, avec un service back office pour l'accompagnement juridique, commercial et marketing.
Profil recherché
* Appétence pour la prospection, le réseautage, le développement et la fidélisation client.
* Esprit entrepreneurial recherchant autonomie tout en bénéficiant de la notoriété d'un groupe de plus de 100 ans.
* Formation commerciale ou financière, avec une expérience terrain réussie dans le domaine patrimonial, assurances, banque ou finances.
* Bonne expression orale et sens du contact.
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