Notre partenaire, un acteur majeur dans son secteur, est à la recherche de son nouveau collaborateur pour un poste de Responsable formation. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI.
Sous la responsabilité de l'adjointe à la DRH, vos missions sont les suivantes :
Développement des compétences des collaborateurs ;
- Elaborer et déployer le plan de développement des compétences en lien avec les enjeux opérationnels et stratégiques ;
- Suivre et analyser les indicateurs de performance formation (KPI) pour garantir l'efficacité des actions ;
- Assurer le suivi des formations obligatoires et des habilitations réglementaires ;
- Piloter la logistique des formations : planification, réservation de salles, matériel pédagogique, inscriptions, convocations, etc ;
- Assurer la gestion administrative et financière avec les OPCO, et optimiser le budget grâce aux dispositifs de financement mobilisables.
Pilotage de l'organisme de Formation :
- Assurer le maintien et le renouvellement de la certification Qualiopi ;
- Concevoir et faire évoluer les parcours et contenus pédagogiques (présentiel, distanciel, blended et/ou e-learning) avec l'appui d'experts internes ou externes ;
- Déployer l'offre de formation auprès du réseau franchisé et assurer le suivi de la facturation ;
- Animer et accompagner les formateurs internes occasionnels.
Développement et animation des outils digitaux de formation :
- Administrer et animer la plateforme digitale de mobile learning (Beedeez)
Promotion de la formation :
- Animer les contenus de la page "Formation" de l'intranet du réseau.
Ce qu'il vous faut pour réussir :
- Passionné par le développement des compétences, vous vous plairez dans ce poste si vous aimez créer, construire, structurer et mettre en place.
- Bac +4 minimum et une dizaine d'années d'expérience dans la formation ;
- Parfaite connaissance des dispositifs de financement de la formation professionnelle ;
- Maîtrise des chiffres et du pilotage budgétaire ;
- Compétences avérées en ingénierie pédagogique, voire en animation de formation ;
- Excellente communication écrite et orale ;
- Capacité à travailler en mode projet et en équipe ;
- Une expérience dans la conformité Qualiopi est un + ;
- Talent pour expliquer des sujets complexes de manière simple.
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