Notre client est un acteur reconnu dans la conception, la fabrication et la commercialisation d'implants orthopédique, engagé pour l'innovation au service de la santé.\n\nPrésent dans 10 pays et fort de plus de 500 collaborateurs en France, il combine exigence technologique, qualité produit et démarche écoresponsable (certifications environnementales, engagement RSE?).\nSes valeurs ? L'humain, la performance et l'innovation, avec une vision tournée vers le patient et les générations futures.\n \nVous rejoindrez une équipe de 2 personnes : 1 Responsable Export (souvent sur le terrain), 1 Assistante, et vous, futur(e) pilier administratif(ve) !\n\nSous la responsabilité du Directeur Commercial Export, vous interviendrez en lien avec des partenaires dans le monde entier (Europe, Asie, Amérique du Sud), sur les axes suivants :\n\nAdministratif & coordination :\n - Mise à jour des tableaux de bord de la direction\n - Diffusion de la documentation commerciale (catalogues, contrats, certificats?)\n - Création de comptes clients et lien avec les services internes\nSuivi commercial :\n - Gestion des contacts (site web, congrès, salons?)\n - Communication externe (mailings, promotions, traductions?)\n - Suivi des homologations produits\n - Gestion des devis, tarifs clients, déplacements, échantillons, supports congrès?\nRéglementaire & qualité :\n - Communication des changements produits\n - Suivi des contrats de distribution (avec le service juridique)\n - Suivi des lettres d'autorisation, documents qualité et procédures associées\n Le profil que nous recherchons\n - Formation Bac +2 minimum en commerce international, gestion commerciale ou équivalent\n - Anglais courant (C1/C2) obligatoire ? une autre langue serait un vrai plus\n - Une première expérience à l'export ou dans la gestion de clients internationaux\n - Maîtrise de Microsoft Office (surtout Excel)\n - Rigueur, autonomie, organisation et sens du service\nOuvert aux profils juniors avec une première expérience terrain réussie ! \n\n \n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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