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Agent / agente de quai manutentionnaire (h/f)

Saint-Junien
Intérim
Manutentionnaire
Publiée le 27 janvier
Description de l'offre

Description du poste :
Vous aimez travailler dans la logistique, le transport et vous cherchez un emploi durable ?
Manpower Saint-Junien recrute et forme ! Vos conseillers s'occupent de trouver des missions pour vous !
Les missions: Nos clients sont des entreprises qui ont un service logistique, un dépôt de matériaux ou une plate-forme de stockage ou de transit. Ils recherchent des personnes fiables et compétentes.
Vous avez un bon savoir-être ? Nous vous proposons une formation pour savoir faire !
CE QUE LA FORMATION VA VOUS APPRENDRE :
- 11 jours où vous apprenez Théorie et pratique :
- Conduite de chariot élévateur : CACES R485 catégorie 2
- Conduite de chariot élévateur : CACES R489 catégories 1B, 2B, 3 et 5
- 6 jours pour une professionnalisation logistique où vous apprendrez à :
- Préparer emballer et expédier des commandes
- Réceptionner, expédier et stocker à l'aide de chariots élévateurs
- Charger et décharger des véhicules routiers à partir d'un quai
- Identifier et signaler les anomalies dans un entrepôt ou une plate-forme
- Utiliser un logiciel et un PDA (gestion de stocks, impression d'étiquette)
- A savoir :
- Vous êtes rémunéré/e pendant le formation
- Formation dispensée par IZARET FORMATION à SAINT-JUNIEN
- Vos horaires pendant la formation : 8H30 à 17h30 du Lundi au Vendredi
- Les conditions pour accéder à cette formation :
- Savoir lire, écrire et compter en français
- Suivre les modalités pédagogiques et d'évaluation de la formation
- Si vous êtes intéressé(e), postulez à cette offre sans plus attendre !
- Si vous avez des questions : contactez l'Agence Manpower Limoges au***Pensez-y ! Opération parrainage : si vous êtes déjà intérimaire Manpower vous percevez une prime de 150€ bruts pour chaque nouveau candidat que vous présentez à Manpower (sous condition que votre filleul travaille 150 heures dans les 3 mois suivants son inscription) Renseignez-vous !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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