EXPLORONS NOTRE UNIVERS
Depuis 1952, nous fabriquons et concevons des solutions à la pointe de la technologie pour des applications particulièrement exigeantes. De l'exploration spatiale aux nouvelles technologies de télécommunications, en passant par l'aviation du futur, nos équipes façonnent l'industrie de demain.
Nous sommes une communauté de plus de 3 000 collaborateurs, riche en diversité, répartie sur nos différents sites dans plusieurs pays, dont la France, l'Italie, les États-Unis, la Chine, le Mexique et l'Inde. Au coeur de nos usines, nous cultivons de nombreux savoir-faire industriels dont le moulage, le traitement de surface ou encore l'assemblage de composants. DECOUVREZ VOS RESPONSABILITES
La Direction Juridique & Compliance de Radiall a pour vocation de conseiller et d'apporter un support juridique à la Direction Générale et aux Directions Opérationnelles en ce qui concerne l'ensemble des opérations du Groupe, et ce notamment en matière contractuelle et contentieuse.
Afin de répondre aux défis de croissance du Groupe, nous souhaitons renforcer notre équipe juridique en charge des contrats.
Au sein de la Direction Juridique & Compliance et rattaché(e) à la Responsable juridique du Pôle Contrat, vous accompagnerez le développement stratégique de Radiall, en sécurisant ses opérations commerciales et ses partenariats, dans un environnement innovant, international et au coeur des enjeux opérationnels.
Vos principales missions seront les suivantes :
- Analyser, rédiger et négocier en lien étroit avec les Directions opérationnelles les contrats conclus avec les clients, les fournisseurs et les différents partenaires (contrats d'achat, de vente, consortiums, encadrement des projets R&D / R&T) en français et en anglais
- Assurer le suivi de la couverture contractuelle du Groupe et de la cartographie des risques contractuels
- Gérer les dossiers (pré) contentieux commerciaux
- Conseiller et accompagner les directions opérationnelles sur les questions d'ordre juridique dans le respect des normes légales et réglementaires, notamment en matière de propriété intellectuelle
- Participer à la rédaction et au déploiement de modèles de contrats et de bonnes pratiques internes
- Animer des formations internes pour sensibiliser les opérationnels aux problématiques contractuelles
- Alimenter la base de données contrats
- Apporter un appui juridique aux régions (EMEA, Amérique, Asie)
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