Le Département du Finistère recrute pour La Direction enfance famille.
Le centre départemental de lenfance et de la famille (CDEF) est un établissement public de protection de lenfance intervenant sur lensemble du territoire finistérien.
Doté dune capacité de places, il accueille des mineurs de 0 à 17 ans en internat et accompagne des enfants confiés en famille daccueil.
Le Service dAccueil dUrgence et Temporaire 15-17 ans (SAUT 15-17) de Brest accueille et accompagne 10 jeunes de 15 à 17 ans révolus, 7 sur un groupe mixte dans un internat éducatif et 3 en suivis dit « extérieurs » (FJT notamment). Cet accompagnement est réalisé dans le cadre dun primo-placement, quil soit caractérisé par un jugement en Assistance Educative ou une mesure administrative (accueil Provisoire).
Les situations ne sont généralement pas ou peu connues des services sociaux.
Le SAUT 15-17 de Brest est ouvert 24h/24 et 7j/7 par les professionnels de léquipe. Une astreinte est également assurée par un cadre socio-éducatif pour lensemble de lunité enfance de Brest.
Le SAUT 15-17 de Brest répond à deux missions distinctes. Dans le cadre dun accueil durgence, il permet dabord dapporter, dans un temps restreint, une évaluation de la situation des mineurs nouvellement confiés, afin de faciliter la décision sur les suites à donner. Dans un second temps, il peut répondre à la nécessité de préciser lévaluation sur une durée plus longue de 4 mois dans le cadre dun accueil dit « temporaire ».
Le service a pour mission dévaluer la situation du mineur et de son environnement suite à un danger caractérisé. Lévaluation menée par le SAUT 15-17 a pour finalité de préconiser des mesures ou des accompagnements adaptés aux besoins du jeune. Ce travail implique :
Un recueil de lhistoire du mineur et de sa famille et la compréhension du contexte de placement ;
La connaissance des besoins et des ressources de ladolescent, de ses parents, de sa famille ;
La mise en œuvre des moyens appropriés : disponibilité, réactivité, pluridisciplinarité, réflexion déquipe ;
La proposition de préconisations adaptées à chaque situation.
Léquipe est composée de 8 éducateurs spécialisés et dune maîtresse de maison, encadrée par un responsable de service à 50% ETP. A cela sajoutent les interventions dune psychologue et dune infirmière.
Descriptif de lemploi
1. Accueillir et accompagner les mineurs confiés à laide sociale à lenfance dans le cadre dune mesure administrative ou judiciaire, en internat et en urgence
2. Observer et évaluer la situation du mineur dans le cadre de son accueil temporaire
3. Travailler avec les familles
4. Travailler en équipe
5. Rédiger les écrits professionnels
6. Participer à la proposition dorientation
7. Travailler en partenariat et en réseau
Profils recherchés
Formation : diplôme dEtat dEducateur Spécialisé exigé
Savoirs et savoirs faire :
8. Connaissance du cadre institutionnel de la protection de lenfance
9. Connaissance du développement physique et psychologique de lenfant
10. Capacité à gérer un groupe de jeunes accueillis en urgence, en internat éducatif : gestion de la vie quotidienne, mise en place dactivités et de règles de vie, gestion de conflits
11. Capacité à établir une relation de qualité avec les mineurs
12. Capacité à sadapter à son interlocuteur
13. Capacité danalyse afin dévaluer la situation du mineur
14. Capacité à mener des entretiens et à médiatiser les relations familiales
15. Bonne aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire
16. Capacité à se remettre en question
17. Aptitude à laccueil et à lencadrement des stagiaires éducateurs en cours de formation
Savoirs être :
18. Savoir faire preuve de qualités relationnelles permettant le travail déquipe, le contact avec les enfants et leurs parents
19. Savoir faire preuve dobjectivité et capacité à prendre du recul face à des situations émotionnellement difficiles
20. Savoir faire preuve dune autorité bienveillante et dune bonne maîtrise de soi
21. Faire preuve de rigueur et danticipation dans lorganisation de son travail
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