L’IFAE Business School – un métier, une formation, un emploi
Vous souhaitez développer vos compétences en management commercial, en expérience client et en stratégie omnicanale tout en préparant un Bachelor (Bac+3) en Commerce & Management reconnu par l’État ?
Notre entreprise partenaire, acteur du e-commerce avec présence physique, recrute un Responsable Showroom H/F en alternance !
MISSIONS
• Accueillir les clients en showroom et gérer les retraits de commandes.
• Veiller à la qualité du service click & collect et conseiller sur les produits.
• Assurer la gestion des stocks et des encaissements via l’outil de caisse.
• Mettre à jour le merchandising et les supports digitaux.
• Analyser les flux web-to-store et mesurer l’impact des campagnes marketing.
• Coordonner les opérations avec les équipes logistique et e-commerce.
• Suivre les indicateurs de performance du point de vente.
PROFIL
• Vous préparez un Bachelor (Bac+3) en commerce, développement commercial ou management.
• Vous êtes à l’aise avec les outils numériques et orienté(e) client.
• Vous avez un bon sens de l’analyse et une forte envie d’apprendre.
• Vous êtes organisé(e), autonome et aimez les défis.
POURQUOI REJOINDRE L’IFAE BUSINESS SCHOOL ?
• Un campus moderne de 3 000 m² équipé d’espaces de détente, de babyfoot et d’une salle de restauration.
• Des formateurs issus du monde professionnel, toujours en activité, pour un apprentissage concret et professionnalisant.
• Un accompagnement sur mesure pour votre recherche d’alternance (coaching, job dating, suivi individuel).
PROCESSUS DE RECRUTEMENT
• Un entretien téléphonique de 10 minutes pour valider votre profil.
• Un entretien visio de 25 minutes pour confirmer votre projet professionnel.
L’IFAE vous ouvre les portes d’une formation de qualité et d’une expérience professionnelle stimulante.
Saisissez l’opportunité, postulez dès aujourd’hui !
Formation financée dans le cadre d’un contrat de travail en alternance selon les règles légales de prise en charge OPCO (NPEC France compétences), avec possible reste à charge employeur.
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