À l’usine de Vénissieux, nous savons que, en tant que salariés du groupe Volvo, nous avons entre les mains la possibilité d’avoir un impact réel sur la société et sur le monde de demain. Des solutions de transport et d’infrastructure durables et efficaces sont essentielles à la prospérité de toute société.
Chaque jour, partout dans le monde, nos camions, bus et équipements de construction rendent la vie moderne possible. Avec les changements technologiques majeurs en cours (électrification, digitalisation, industrie 4.0), il n’y a jamais eu de moment aussi enthousiasmant pour rejoindre l’usine de Vénissieux !
Ce que vous ferez
En rejoignant notre service, vous aurez l’opportunité d’intervenir dans plusieurs domaines de la fonction RH :
INTERIM :
• Vous assurez le suivi avec les managers (mouvements, absences…)
• Vous validez les demandes de personnels et coordonnez les interfaces avec les agences
• Vous animez la communication avec les agences
• Vous organisez les intégrations des intérimaires
PAIE ET ADMINISTRATION DU PERSONNEL :
• Vous assurez l’interface avec le pôle administration du personnel en lien avec les besoins des HRBP et des managers
• Vous gérez les demandes des salariés (acomptes, attestations…)
• Vous réalisez les formulaires de mouvements du personnel (création de postes, bons de mutations, mise à jour de la structure d’organisation sous SAP)
• Vous remontez les anomalies paies et en assurez le suivi
TABLEAUX DE BORD RH :
• Vous assurez le suivi de l’absentéisme hebdomadaires et mensuelles et animez les actions correctives
• Vous avez également la charge de produire les différents tableaux de bord RH : effectifs, heures supplémentaires, heures travaillées, suivi des enquêtes de climat social….
GESTION DES STAGIAIRES :
• Vous diffusez les candidatures aux managers
• Vous assurez l’interface stagiaires / écoles
• Vous réalisez les conventions de stage
PARTICIPATION A DIVERSES MISSIONS ET PROJETS RH :
• Plan de formation
• Plan de promotion
• Recrutement des operateurs
• Actions RH sur différentes thématiques
Qui êtes-vous ?
• Formation Master Gestion des Ressources Humaines
• Une 1ere expérience en RH est souhaitée
• Aptitudes personnelles : confidentialité, réactivité, rigueur, discrétion, sens du service, esprit d’équipe
• Niveau d’anglais : savoir tenir une conversation
• Maitrise des outils informatiques indispensables (notamment excel - la connaissance de SAP serait un plus)
Durée du contrat : 2 ans
Qu'est-ce que vous y gagnez ?
À l’usine de Vénissieux, nous savons que, en tant que salariés du groupe Volvo, nous avons entre les mains la possibilité d’avoir un impact réel sur la société et sur le monde de demain. Des solutions de transport et d’infrastructure durables et efficaces sont essentielles à la prospérité de toute société.
Chaque jour, partout dans le monde, nos camions, bus et équipements de construction rendent la vie moderne possible. Avec les changements technologiques majeurs en cours (électrification, digitalisation, industrie 4.0), il n’y a jamais eu de moment aussi enthousiasmant pour rejoindre l’usine de Vénissieux !
Notre site ( 1100 personnes ) est engagé dans un programme de transformation ambitieux, porté par l’électrification des véhicules du Groupe Volvo et par de nombreuses nouvelles opportunités industrielles.
Résolument tournés vers l’excellence, nous sommes en quête permanente d’amélioration de notre système de production, en nous appuyant sur les technologies les plus récentes de l’industrie 4.0.
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Notre site ( 1100 personnes ) est engagé dans un programme de transformation ambitieux, porté par l’électrification des véhicules du Groupe Volvo et par de nombreuses nouvelles opportunités industrielles.
Résolument tournés vers l’excellence, nous sommes en quête permanente d’amélioration de notre système de production, en nous appuyant sur les technologies les plus récentes de l’industrie 4.0.
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