* MISSIONS :
Membre de l’équipe de Direction :
Il. Elle assure, en étroite collaboration avec l’équipe de Direction, le pilotage du service et plus spécifiquement l’antenne de Saint Rémy (à Coté de Chalon sur Saône).
Il. Elle participe à l’élaboration, la conduite et l’évaluation du Projet de Service, conformément aux orientations validées par la Direction, aux valeurs et lignes directrices portées au projet du Service et en référence au Projet Global Associatif.
Il. Elle est garant de la qualité du travail éducatif, des actions collectives et des projets d’accompagnement individualisés (mise en œuvre – suivi – évaluation).
Il. Elle organise le service, anime et coordonne les équipes, s’assure du bon fonctionnement des délégations au quotidien, repère les éventuels besoins d’ajustement des compétences.
Il. Elle s’assure de la qualité des relations établies, dans le cadre de la gestion des mesures éducatives, avec les Administrations, Partenaires et promeut une inscription dynamique du Service dans le travail en réseau.
Il. Elle apporte son concours à l’élaboration du projet du Service et constitue une personne ressource, de référence en matière de Démarche Qualité.
Il. Elle participe aux astreintes.
Il. Elle gère les plannings via un logiciel (CEGI).
Il. Elle travaille en lien étroit avec les Psychologues du Service.
* PROFIL :
* Qualification :
o Formation de cadre niveau II du secteur, appréciée.
* Expérience significative auprès du public de notre secteur et auprès des familles appréciées.
* Bonne connaissance du domaine de la Protection de l’Enfance (législation - institutions - approches techniques dans l’accompagnement des publics).
* Aptitudes en matière d’organisation du travail et de management des équipes.
* Sens de la communication interne et externe, aisance relationnelle.
* Capacités d’analyse/synthèse, rédactionnelles.
* Dynamique à promouvoir et conduire des projets.
* Maîtrise de l’outil informatique (Word, Excel)
* REMUNERATION : Cadre classe 2 Niveau 2 ou 3 (selon diplômes) + Ségur, astreintes (environ 1 semaine sur 3)
Dépôt des candidatures au plus tard le 15 octobre 2025
Poste à pourvoir dès que possible à partir du 01 novembre 2025
Adresser lettre de candidature motivée à : Monsieur le Directeur Général
Association du Prado Bourgogne
Direction Générale
1154 route de Salornay
71870 HURIGNY
OFFRE D’EMPLOI ASSOCIATION PRADO BOURGOGNE
339 salariés – 7 Etablissements et Services – 535 jeunes accueillis
RECRUTE POUR SON
SERVICE D’ACCOMPAGNEMENT RENFORCE à la PARENTALITE A DOMICILE (SARPAD)
Situations de jeunes âgés entre 0 à 18 ans (Confère site internet du Prado Bourgogne)
1 Chef(fe) de Service à Temps plein en CDI / Convention Collective 66
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