Aide soignant / aide soignante (h/f)

Missions :

Prendre soin de chaque résidant dans une dimension globale.
Entretenir le contact régulier du résident avec sa famille
- Collaborer avec l'infirmier(e) dans la réalisation des soins.
- Collaborer avec la psychologue, la psychomotricienne, la
coordinatrice et la Direction pour rechercher des solutions et
construire des prestations adaptées.
- Etre acteur en tant que « Référent » de l'élaboration et de la mise
en oeuvre du Projet Personnalisé du résidant.
- Participer aux temps de relèves, aux temps de
réunions pluridisciplinaires.
- Assurer la traçabilité de vos actes et utiliser les outils
informatiques mis à disposition.
- Assurer divers accompagnements (médicaux.).
- Vous découvrirez des moyens alternatifs de communication (LSF/
Pictogrammes/ Photos...).
- Connaissance et/ou expérience appréciées dans le domaine du
handicap, de la surdité, de l'autisme ou intérêt pour le découvrir.

Profil recherché :

- Candidat (e) motivé(e), sérieux(se), dynamique,
patient(e), aimant le contact humain, le travail en
équipe pluridisciplinaire et la recherche collective de
solutions.
- Capacité d'adaptation et de créativité.
Aptitude à travailler en équipe et à contribuer au sens
du service rendu aux résidants.

- Diplôme d'Aide-Soignant(e) exigé
- Permis B obligatoire
Diplôme d'Aide-Soignant(e) exigé
- Permis B obligatoire
- Type de contrat : CDI
- Prise de poste : 21/07/2025
- Temps de travail : 0.90 ETP soit 31h50 /semaine.
Annualisation du temps de travail.
- Horaires de travail : Roulement. Planning mensuel
à disposition le 15 du mois qui précède. Un week-end
sur deux travaillé. Exemple d'horaires :
7/14h15-14h/21h30- 8h30/20h30-13h30/16h.

Avantages :

Cadre de travail au pied des montagnes, dans un
contexte verdoyant.
Accord télétravail et droit à la déconnexion .
Possibilités de formations annuelles.
Charte Gestion des Emplois et Parcours Professionnels.
Projets stimulants.
Avantages CSE : chèques vacances, Cadhoc, site
premium.

Candidature (Cv et lettre de motivation ) à adresser à
Mme Stéphanie REY, cheffe de service via :
recrutements@assoc-laprovidence .com

Salaire base brute temps plein: 1801€ à 2274€ selon CCN66 (Ségur non incluse)