Upward recherche pour son client un profil DRH.DRH France - 600 salariésSecteur : IndustrieETI implantée en France et à l’international, avec un solide et ambitieux projet de croissance, y compris des projets significatifs d’acquisition de sociétésLocalisation : Nouvelle-AquitaineReporting au DRH GroupeManagement de 4 personnes en France sur un périmètre de 600 salariés, sur multiple sitesMISSIONEn tant que DRH France, votre mission sera sur votre périmètre :En priorité, réussir à recruter dans les délais, avec le Responsable Recrutement France et les opérationnels sur les différents sites en France ; travailler sur l’attractivité et la Marque EmployeurAu quotidien, avec l’équipe RH, assurer avec réactivité et discernement, la maitrise sécurisée des sujets juridiques individuelsAccompagner les directeurs et managers sur leurs problématiques RH : recrutement, intégration, développement des compétences, fidélisation, animation des équipesApporter un support RH efficace dans le cadre de l’acquisition de sociétésManagement direct d’une équipe de 4 personnesPROFIL RECHERCHE12 ans d'expérience professionnelle minimum sur des rôles RH généralistesExcellente maîtrise du droit du travail, en particulier sur les aspects individuelsExpérience réussie de campagnes de recrutements multisites en FranceTrès bonne connaissance de l’environnement industriel et capacité à accompagner des populations non-cadresIdéalement, double formation RH et droit social SOFT SKILLSSens du service au client interne, les Managers sur le terrainAisance relationnelle et leadershipCapacité d’écoute et discrétionEfficacité et réactivitéCapacité à mener de front plusieurs projets en parallèle
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