Description du poste. Vos missions Piloter et développer un portefeuille d’entreprises en direct (selon affectation) Accompagner les partenaires sur des RDV stratégiques et grands comptes Participer aux appels d’offres (auditions, soutenances…) Animer le réseau : Coaching terrain des conseillers Construction d’argumentaires de vente Organisation de webinaires et actions commerciales Intervenir lors de la mise en place des contrats (présence terrain) Former et accompagner les partenaires sur les outils et offres (extranet, solutions…) Suivre et faire évoluer les dispositifs CCN en lien avec les équipes internes Profil recherché Profil recherché 3 à 5 ans d’expérience en développement commercial BtoB, idéalement en assurance / prévoyance À l’aise dans des environnements réseau / partenaires Capacité à influencer sans lien hiérarchique Goût du terrain, de la pédagogie et de la performance Vous aimez convaincre, structurer et faire progresser ? Vous êtes au bon endroit. Organisation & rythme Poste basé à Lyon ou Annecy Déplacements nationaux réguliers En moyenne : 1 semaine sur 2 sur le terrain (4 jours) Possibilité d’un rythme adapté (ex : 2 jours terrain / semaine) Autres informations fourchette de salaire : 40–42 k€ brut annuel 3 k€ de variable Véhicule PC téléphone Formation complète à la prévoyance collective Accompagnement métier avec les équipes internes Suivi régulier (points hebdomadaires) Un rôle clé dans la stratégie de développement Une forte autonomie avec impact direct business Un environnement structuré, mais avec de la place pour faire bouger les lignes
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