Le Groupe Adwork's est un groupe de travail temporaire en France constitué d'agences généralistes, au service des candidats à la recherche d'un emploi et des entreprises à la recherche de personnel.
Notre réseau d'agences de recrutement à taille humaine est constitué de collaborateurs permanents, spécialistes du recrutement et des métiers de l'intérim dans de nombreux domaines (BTP, tertiaire, industrie, agroalimentaire, transport et logistique). Nous recrutons pour notre client, Groupe leader dans son domaine d'activité, pour leur division aménagement et agencement de magasins de luxe, un responsable projet H/F.
Interlocuteur privilégié des clients, vous travaillerez sur des projets de fabrication de mobiliers haut de gamme pour l'industrie du luxe. Pour ce faire, vos missions seront les suivantes :
-Etude, analyse et devis des projets d'agencement,
-Chiffrage des composants des mobiliers ainsi que du volume d'heure de travail,
-Relation avec les clients pour les spécificités techniques,
-Négociation commerciale : coût et délais,
-Veille au respect du budget fixé au départ du projet, veilles aux normes environnementales et règlementations en vigueur,
-Relation transverse avec les équipes inclues dans le projet : BE, production, logistique,
Ce poste est à pourvoir au plus vite en CDI.
Rémunération selon expérience : 40/45kEUR.
Vous vous retrouvez dans cette offre et souhaitez postuler ?
1.Transmettez votre candidature par mail à l'adresse suivante : @.**
2.Nous établirons un premier contact par mail et dans le cas ou votre candidature serait retenue, nous vous proposerons ensuite un entretien physique, téléphonique ou par visio selon vos disponibilités.
3.Nous validerons ensemble si le poste, la rémunération, la localisation correspondent à votre projet professionnel, nous étudierons également la correspondance de votre profil avec la demande de notre client.
4.Si le processus se poursuit, nous mettrons en place un entretien avec l'entreprise.
Sachez que nous resterons en contact pendant toute la phase du recrutement, jusqu'à la prise de poste et validation de la période d'essai si concrétisation de l'embauche !
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