Chargé.e de mission éclairage public et voirie – cat a ou b

Loire Forez agglomération compte 84 communes et près de 112 000 habitants. La communauté d’agglomération entend répondre aux enjeux économiques, sociaux et environnementaux dans une démarche de territoire cohérente et ambitieuse. Territoire à taille humaine, son dynamisme démographique est le signe d’une qualité de vie préservée et d’un patrimoine remarquable.
Sous la responsabilité de la responsable du service Voirie et éclairage, la personne recrutée devra piloter la mise en œuvre d’une politique d’éclairage public cohérente et optimisée et structurer la compétence voirie par la mise en place de procédures et règlements transversaux.

Missions principales :

1. Être l’interlocuteur privilégié en matière d’éclairage public : avec les communes pour la définition de leurs besoins en cohérence avec le schéma directeur d’éclairage et les capacités budgétaires, avec les administrés (demandes d’intervention en fonctionnement courant), avec le SIEL (programmation des travaux, vérification des chiffrages établis, validation des factures émises…)
2. Assurer l’évaluation de la politique publique éclairage, en calculant les indicateurs prévus dans le schéma directeur, élaborer les supports de présentation des comités de pilotage, animer des réunions publiques
3. Analyser la cohérence des consommations énergétiques par rapport au patrimoine, participer à l’élaboration budgétaire
4. Piloter et réaliser, en lien avec la responsable du service, l’élaboration d’études transversales voirie : finalisation du transfert des voies d’intérêt communautaire, plan de prévention du bruit, auscultation des voiries, etc.
5. Piloter et réaliser, en lien avec la responsable du service, l’élaboration de documents cadre permettant l’optimisation du fonctionnement du service : construction de procédures, formation des communes, veille réglementaire et mise en œuvre des évolutions (cyclable / accessibilité)

Profil :

De formation supérieure de niveau bac + 2 à bac +5 dans le domaine de la voirie et/ou de l’éclairage public., vous disposez d’une bonne connaissance du fonctionnement des collectivités locales et de leur environnement institutionnel. Vous maitrisez l’outil informatique (suite bureautique), savez animer des réunions, rédiger des notes et comptes-rendus, établir des tableaux de synthèse, réaliser des chiffrages de projets d’éclairage et de voirie et utiliser un SIG. Vous êtes consciencieux et organisés, avez un sens développé du relationnel et du travail en équipe. Une expérience similaire est recommandée.

Permis B requis.

Caractéristiques du poste :

6. Poste permanent à temps plein à pourvoir au 2 janvier 2026 basé à Montbrison
7. Recrutement dans le cadre d’emploi des techniciens territoriaux ou sur le d’ingénieur territorial.
8. Travail en soirée à prévoir ponctuellement
9. Rémunération liée au grade + régime indemnitaire + titres de restauration + CNAS + participation employeur prévoyance et mutuelle santé + association du personnel + forfait mobilité durable + démarche engagée et positive de bien-être au travail.

Les entretiens de recrutement auront lieu le lundi 24 novembre 2025.