GROUPE RIFSEEP : 3
Code emplois types : ASCR001A
Vos activités principales :
Au sein du service interministériel de défense et de protection civiles (SIDPC) de la préfecture de l’Aude sous l’autorité de la cheffe SIDPC et de son adjoint, le la chargé(e) de mission résilience et de planification, contribue à la mise en œuvre de la stratégie des plans ORSEC, des plans particuliers et de l’émergence de la résilience du département de l’Aude.
Le la chargé(e) de mission est notamment chargé(e) des missions suivantes:
- Coordonner, organiser les échanges, rassembler les commandes et mobiliser les rencontres avec les différents acteurs sur les dossiers transmis par la hiérarchie
- Rédiger les documents de planification (plans ORSEC et plans particuliers)
- Rédiger de manière claire et synthétique des notes à l’attention de la hiérarchie ainsi que des rapports annuels selon les commandes urgentes à la demande de la hiérarchie
- Piloter pour la Préfecture l’accompagnement des collectivités locales dans leurs initiatives de prévention, en apportant un soutien aux communes/EPCI dans l’élaboration des plans communaux et intercommunaux de sauvegarde (PCS et PICS) en lien avec sa hiérarchie
- Coordonner le développement de la culture du risque dans le département
- Participer à la gestion de crise et à l’élaboration des outils d’anticipation à la gestion de crise
- Réaliser toute autre tâche liée à la prévention des risques et à la gestion de crise
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions
Niveau A en premier niveau de grade
Disponibilité, grande adaptation aux agendas et aux horaires liés à la gestion de crise
Qualités rédactionnelles
Capacité à travailler en inter-service et en interministériel
Intérim de l’adjoint chef SIDPC
Poste soumis à habilitation secret-défense et permis B indispensable
Participation aux tours d’astreintedu cabinet du Préfet, aux COD mis en place
Possibilités réunions tardives y compris à l’extérieur de la Préfecture
Préférence avérée sur candidat habitant Carcassonne ou très proche
Télétravail non souhaitable sur les 6 premiers mois d’exercice
Organisation des congés en mode calendrier de service et sous réserves des sujétions liées aux fonctions
Votre environnement professionnel
Activités du service
Gestion de crise, Anticipation, Prévention et gestion de l’après crise
Planification
Sécurité
Sûreté
Composition et effectifs du service
8 agents dont la cheffe de service (A) et son adjoint (A), 1A, 4B, 1C et un alternant
Liaisons hiérarchiques
Cheffe du SIDPC (N+1) et adjoint, Directrice des sécurités (N+2), Directrice de Cabinet (N+3)
Liaisons fonctionnelles
Tous les services de l’État départementaux et régionaux, collectivités territoriales du département, conseil départemental, acteurs de la sécurité civile.
Tous interlocuteurs en rapport avec les fonctions du service et sous règles hiérarchiques.
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