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Référent conception outillages & moyens de production h/f

Marmande
CDI
De 37 000 € à 50 000 € par an
Publiée le Il y a 7 h
Description de l'offre

Vous êtes un expert incontournable de la conception d'outillages sous CATIA V5 ? Vous souhaitez insuffler une nouvelle dynamique managériale au sein d'un bureau d'études historique et hautement qualifié ? Vous aspirez à piloter des projets d'envergure pour les plus grands noms de l'aéronautique et du spatial ?

Nous recherchons pour notre client, un acteur majeur de l'industrie aéronautique et spatiale, un Référent Conception Outillages / Responsable BE F/H en CDI.

LE PROJET / LE SECTEUR

Rejoignez une usine historique de pointe où l'innovation technologique rencontre l'excellence industrielle. Dans un contexte de forte activité et de modernisation de l'outil de production, vous intégrerez un environnement industriel exigeant dédié aux programmes aéronautiques et spatiaux les plus ambitieux du moment. Votre défi ? Devenir le pilier technique et managérial d'une équipe de passionnés, au coeur des enjeux de performance de l'usine.

VOS MISSIONS

Rattaché à la direction technique, votre rôle combine expertise technique de haut niveau et leadership managérial :

Management & Pilotage du BE : Vous encadrez fonctionnellement et animez techniquement une équipe de 5 à 6 concepteurs internes hautement expérimentés (12 à 14 ans d'ancienneté). Vous réalisez les analyses de charge, planifiez les ressources et validez l'ensemble des livrables de conception.

Référent Expert CATIA V5 & Conception : Vous servez de référent d'administration et d'utilisation avancée sur CATIA V5. Vous supervisez la conception et validez les outillages complexes (formage à chaud, extrusion, usinage) à partir des dossiers techniques clients.

Garant des Standards : Vous définissez, structurez et maintenez les standards de conception (guides, procédures, bases de données outillages) tout en menant une veille technologique active pour moderniser les pratiques.

Road-map Formation : En lien étroit avec les RH, vous bâtissez et pilotez un plan pluriannuel de formation technique afin de maintenir l'équipe à l'état de l'art et développer la polyvalence (gestion des back-ups).

Interface Inter-services : Vous assurez une coordination technique fluide avec les services Méthodes, Industrialisation, Production et Achats (notamment pour l'évaluation et le suivi des sous-traitants).

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