Le poste est rattaché au sein du CSC (Centre de Solutions et de Compétences) ECHANGES, en charge des interfaces d'échanges entre les différents applicatifs, internes et externes, du Système d'Information de la DSIN Commerce, pour les 2 marchés : Marché des Clients Particuliers et le Marché d'Affaires (PME, Grandes Entreprises et Collectivités). A ce titre, le CSC fournit des plateformes d’échanges pour les différents besoins Métier : PRISM, un ETL historique basé sur Informatica, permettant l'acheminement des flux distributeurs (ENEDIS, GRDF) dans le SI Commerce PSC (Plateforme Services Commerce), ESB historique basé sur la technologie Webmethods, hébergé one-premise, PLaaSMA, un IPaaS composé des technologies Mulesoft et IBM Event Streams & MQ, hébergé sur Cloud AWS (socle EDF). En tant que Gestionnaire d’Applications Délégué (GA), vous serez responsable du pilotage du Maintien en Condition Opérationnelle (MCO) de vos applications afin d'en assurer le bon fonctionnement dans la durée. Dans ce cadre, vos principales missions sont : la surveillance des services et la gestion des incidents de production (fonctionnels et techniques), la contribution aux pilotages des évolutions métiers la rédaction des livrables nécessaires à l'activité MCO (Dossier d'Exploitation, Plan de Continuité de Service, Dossier d'Architecture Technique, etc.) la mise en œuvre des chantiers techniques permettant de sécuriser cette application (ex : Migration technique, changement d’architecture structurante, reconstruction de la plateforme pour un exercice de plan de continuité d'activité, …) le suivi et la planification des versions avec les équipes Agile, la coordination des différents acteurs partenaires, tels que la TMA, le métier, et les responsables des applications connexes la production d'un reporting clair et synthétique sur son périmètre d'activité. Dans le respect des processus et référentiels de l’entreprise, vous devrez : piloter les crises, les problèmes, les retour d'expérience, les plans d’actions et la communication associés, l’amélioration continue, coordonner les différentes activités du MCO (support, réalisation des maintenances, définition de la trajectoire technique, gestion de la documentation, intégration/qualification des évolutions fonctionnelles et/ou techniques avec le Product Owner et les teams, homologation, mise en production, exploitation), assurer un reporting opérationnel vers votre tuteur/tutrice, le réfèrent RUN du CSC, les responsables de portefeuille RUN et les instances de gouvernance de l’entreprise. A la rentrée 2026, vous serez titulaire d'un Bac 4 et vous souhaitez préparer votre dernière année de master (Bac5) sur un an en alternance dans le cadre d'un contrat d'apprentissage. Vous êtes autonome, dynamique, rigoureux (se) et vous avez un fort sens du résultat. Votre curiosité, votre capacité à proposer des solutions, votre réactivité ainsi que votre esprit de synthèse vous permettront d'être rapidement opérationnel(le). Vos qualités relationnelles, d'écoute, de communication, votre esprit d'équipe et votre adaptabilité seront également les atouts de votre réussite sur ce poste et au sein du groupe EDF. Ce qu’EDF peut vous offrir Avantages : - Vous déménagez pour votre alternance ? EDF peut vous aider à financer une partie de votre loyer. - Vous profitez des activités sociales de l’entreprise - Vous bénéficiez d’une prime d’intéressement et d’une couverture sociale. - Vous serez remboursé de 75 % de votre titre de transport Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous. Rejoindre EDF c’est intégrer : Un Groupe international qui innove pour développer des énergies neutres en CO2 Avec 230 métiers différents il y en a forcément un pour vous ! Une entreprise engagée dans l’accueil et la formation des étudiants de 90% des étudiants recommandent EDF l’issue de leur alternance ou de leur stage (source : enquête Happy Trainees 2025) Une opportunité vers une embauche : En 2025, 56% des recrutements de jeunes diplômés étaient issus de l’alternance et du stage.
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